SNI numaranızı kullanarak emeklilik tasarruflarınızı çevrimiçi olarak öğrenin. SNILS'i kullanarak emeklilik tasarrufları hakkında nereden bilgi edinebilirsiniz?

On bir haneli bireysel kod içeren bir kart, bir Rus vatandaşının Emeklilik Fonu'na kaydolmasına ilişkin bir sigorta belgesidir. SNILS
SNILS'e göre emeklilik puanı sayısını öğrenin. Emeklilik tasarrufları: Rusya Federasyonu Emeklilik Fonundaki SNILS'e göre tutar nasıl bulunur?
Gelecekteki emekli maaşınızı güvence altına almak, çalışan her insanı endişelendiriyor. Özellikle emeklilik sisteminin son birkaç yıldır ciddi reformlardan geçtiği modern koşullarda, insanların emeklilik tasarruflarını düzenlemesi kolay değil. Tasarrufların hesaplanmasına ilişkin ilkeler halihazırda birkaç kez değiştirildi: Emeklilik iki kısma ayrılıyor: sigorta ve tasarruf. Sadece devlet emeklilik fonlarına değil, alternatif emeklilik fonlarına da yatırım yapmak mümkün hale geldi. Çalışmaya devam eden emeklilere yönelik fonlar ayrı bir kalem olarak muhasebeleştirilir.
Pek çok yenilik var ve eğer bir kişi bunların içinde kaybolursa, gelecekteki emekli maaşı için hangi fonların ve tam olarak nerede biriktiğini anlamaya çalışırken, SNILS kurtarmaya gelebilir.
Yani, ilk önce ilk şeyler.
SNILS numarasına göre emeklilik tasarruflarını çevrimiçi olarak nasıl öğrenebilirim? SNILS kullanarak emekli maaşlarına ilişkin bilgi arama seçenekleri
Bir devlet veya devlet dışı emeklilik fonundaki cari hesaptaki fonlara ilişkin bilgiler gizlidir. Ancak Emekli Sandığı veya Devlet Dışı Emeklilik Fonuna kayıtlı hesap sahibi bu hesap üzerinde tam haklara sahiptir. Bu hak, birleşik kişisel kartta bulunan SNILS numarasıyla doğrulanır. Dolayısıyla bu sayı, emeklilik tasarrufları hakkında bilgi edinmenin anahtarıdır.
Rusya Federasyonu vatandaşlarının kendilerini ilgilendiren konuyu açıklığa kavuşturmanın çeşitli yolları vardır. SNILS numarasına göre emeklilik tasarruflarını nasıl öğrenebilirim? Emeklilik Fonuna kişisel başvuru. Emeklilik Fonu'nun herhangi bir şubesine yapılacak bir ziyaret, emeklilik tasarruflarıyla ilgili birçok soruyu çözebilir. Bunun için yanınızda sigorta belgenizin (SNILS plastik kart) ve kimlik kartınızın olması gerekmektedir. Sigortalı kişi gerekli tüm bilgileri hiçbir zorluk veya gecikme olmadan alacaktır. Evden çıkmadan SNILS numarasına göre emeklilik tasarruflarını çevrimiçi olarak nasıl öğrenebilirim? Modern teknolojiler, emeklilik “bakiyenizi” kolay ve basit bir şekilde kontrol etmenizi mümkün kılar: sadece bir İnternet kullanıcısı olun ve devlet hizmetleri portalına kaydolun. 2015 yılında yeni versiyonu faaliyete geçen Emekli Sandığı'nın resmi internet sitesinden de bilgiye ulaşmak mümkün. Devlet dışı emeklilik fonlarının, müşterilere emeklilik hesaplarının durumu hakkında bilgi veren kendi resmi web siteleri de vardır.
ÖNEMLİ! Devlet dışı bir emeklilik fonuna yatırılması durumunda, emekli maaşının finanse edilen payına ilişkin bilgi, devlet hizmetleri portalına yansıtılmayacaktır. İlgili bilgi talepleri yalnızca belirli NPF'lerin ilgili resmi web sitelerinden yapılmalıdır.
SNILS'e göre emeklilik puanı sayısını öğrenin. Emeklilik tasarruflarını “devlet hizmetleri” aracılığıyla çevrimiçi olarak kontrol etmeye yönelik talimatlar “Devlet Hizmetleri” portalına kaydolun (site https://www.gosuslugi.ru). Kayıt olmak için soyadınızı, adınızı, cep telefonunuzu (veya e-posta adresinizi) girmeniz gerekecektir. Daha önce kayıt anahtarı SNILS numarasına sahip bir karttı, ancak şimdi kayıt prosedürü basitleştirildi. Bu portala daha önce kayıt olduysanız cep telefonunuzu (veya e-posta adresinizi) ve şifrenizi girerek giriş yapın. Sitenin ana sayfasında, “Portalda popüler” bloğunda, “Emeklilik hesabını kontrol et” öğesini seçin veya “Hizmet Kataloğu” -> “Emeklilik, sosyal yardımlar ve sosyal yardımlar” aracılığıyla “Durum bildirimi” seçeneğini seçin. Rusya Federasyonu Emeklilik Fonundaki kişisel hesap”. Açılan sayfada mavi “Hizmet al” butonuna tıklayın (biraz beklemeniz gerekecek). Son aşamada, "Bireysel kişisel hesabınızın durumu hakkında bilgi" paragraf 2'de bilgisayarınıza kaydedebileceğiniz veya emekli maaşınızla ilgili bilgileri içeren bir dosyayı tarayıcınızda açabileceğiniz bir sayfa göreceksiniz. Bu ekstreyi “Kişisel Hesabınız” üzerinden de yazdırabilirsiniz.
SNILS'e göre emeklilik puanı sayısını öğrenin. Emeklilik Fonu web sitesinden gelecekteki emekli maaşınız hakkında bilgi edinin
"Orijinal kaynak" ile iletişime geçerek doğrudan bilgi aramayı tercih ederseniz, Rusya Emeklilik Fonu'nun resmi web sitesini kullanabilirsiniz. Ocak 2015'ten bu yana yeni bir “Sigortalının Kişisel Hesabı” bölümü bulunmaktadır. Onun yardımıyla, bir vatandaşın ne kadar IPC (bireysel emeklilik katsayıları) biriktirdiğini ve şu anda ne kadar hizmet süresine sahip olduğunu açıklığa kavuşturabilirsiniz.
Yeni kullanıcı özellikleri, her yıl için yaklaşık IPC'leri hesaplamanıza olanak tanır. Ayrıca şunlara da erişebilirsiniz: geliştirilmiş bir çevrimiçi emeklilik hesaplayıcı; emeklilik hesabının durumu hakkında alınan bildirimi yazdırma yeteneği; belirli bir yerdeki çalışma süreleri ve belirli işverenler tarafından tahakkuk ettirilen katkı payları hakkında bilgi.
Dağıstan sakinleri Rusya Emeklilik Fonu'nun iki yeni elektronik hizmetini kullanabilir
Rusya Emeklilik Fonu'nun web sitesindeki kişisel hesapta, iki devlet hizmetinin sağlanmasıyla ilgili yeni hizmetler başlatıldı: eski sivil havacılık ve kömür endüstrisi çalışanlarının emekli maaşlarına profesyonel katkıların atanması ve ek maaşların atanması olağanüstü başarılar ve değerler için maddi destek. Pilotlar, navigatörler, uçak içi mühendisler ve tamirciler de dahil olmak üzere sivil havacılık uçaklarının uçuş mürettebatı üyelerinin yanı sıra kömür endüstrisi kuruluşlarının çalışanları tarafından emekli maaşlarına profesyonel bir ek alma hakkından yararlanıldığını hatırlatmak isteriz. örneğin madencileri, serserileri, madencileri ve makinistleri içerir.
Olağanüstü başarılar ve değerler için ek maddi destek, Rusya ve Sovyetler Birliği Kahramanlarına, Anavatan için Liyakat Nişanı, Emek Zaferi Nişanı, Olimpiyat şampiyonları ve diğer bazı kategorilere layık görülen vatandaşlara verilir.
Artık kişisel hesabınızın hizmetlerini kullanarak Emeklilik Fonu'ndan belirtilen ödeme türleri için Emeklilik Fonu web sitesi üzerinden elektronik olarak başvuruda bulunabilirsiniz. Rusya Emeklilik Fonu'nun tüm elektronik hizmetleri tek bir portal es.site'de toplanmaktadır. Hizmetlerin çoğunu almak için Birleşik Tanımlama ve Kimlik Doğrulama Sisteminde (esia.gosuslugi.ru) doğrulanmış bir hesap gereklidir.

Uygun yaşa ulaşıldığında, engelli hale geldiğinde ve kanunla belirlenen diğer durumlarda vatandaş sigorta, emeklilik ve diğer fonlardan belirli bir ücret alır. Daha doğrusu emeklilik.

Tahakkuklarda hata var mı?

Emekliler ve engelliler nüfusun sosyal açıdan korunmasız kategorilerine aittir. Bu kişilerin sosyal güvenliği devlet tarafından güvence altına alınmaktadır. Emekli maaşlarının yeniden hesaplanması ve revize edilmesi sık karşılaşılan bir durumdur ve hiç kimse yanlış hesaplamalardan muaf değildir.

Çoğunlukla bu tür hatalar insan faktörüyle ilişkilidir ancak tek sebep bu değildir. Hesaplamaları gerçekleştirmek için kullanılan yazılımlarda da arızalar olabilir. Bu nedenle emeklilik hesaplamasının doğruluğunu doğrulamanın mümkün olup olmadığı sorusu ortaya çıkıyor.

Son reformdan sonra Rusların aldığı emekli maaşı iki bölümden oluşuyor: sigorta ve fon. Bu sistem nispeten yeni olduğundan, tüm özellikleri net değildir, bu nedenle bazen hesaplamanın doğruluğu konusunda şüpheler ortaya çıkar.

Emekli, emeklilik ödemelerinin tutarının doğru belirlendiğinden emin değilse, hataların tespit edilmesi halinde düzeltme talebinde bulunma olanağına sahiptir.

Nereden kontrol edilir

Öncelikle emeklilik hesaplamasının doğruluğunu nereden kontrol edeceğinizi bulmalısınız. Bir emeklinin doğru hesaplanan tutarı alıp almadığına dair herhangi bir şüphesi varsa, doğrudan Rusya Emeklilik Fonu ile iletişime geçmesi gerekecektir. Başvuruda, emeklilik ödemelerinin tutarına ilişkin yapılan hesaplamaların doğruluğunun yeniden kontrol edilmesi ve emeklinin kayıtlı adresine göre Emekli Sandığı şubesine iletilmesi talebinin belirtilmesi gerekmektedir.

Başvurunun kabul edildiği tarihten itibaren beş gün içinde, bir vatandaşın yaşlılık aylığı hesaplamasının doğruluğunu kontrol etmek istemesi durumunda, Emekli Sandığı çalışanları, emekli maaşının doğru hesaplanıp hesaplanmadığını açıklamalı ve başvuru sahibini bu konuda bilgilendirmelidir. kontrolün sonuçları. Ödeme tutarının gerçekten hatalı hesaplandığı ortaya çıkarsa, mevcut mevzuata göre otomatik olarak ayarlanacaktır.

Kısa doğrulama talimatları

Emeklilik Fonu ile iletişime geçmenin yanı sıra, emeklilik hesaplamalarının doğruluğunu kendiniz nasıl kontrol edeceğinizi bilmeniz tavsiye edilir. Bunu yapmak için ihtiyacınız olacak: bir çalışma kitabı ve bir hesap makinesi, ardı ardına 5 yıl boyunca veya yılın başından sonuna kadar olan dönem için ortalama aylık kazanç miktarını gösteren bir sertifika.

Şimdi biraz matematik yapmanın zamanı geldi:

Öncelikle deneyim katsayısının boyutunu bulmanız gerekir. Temel %55'tir. Kadınlar için bu katsayı yirmi yıllık iş deneyimi için, erkekler için ise 25 yıllık çalışma için oluşturulmuştur. Her yıl, eğer bir kişi çalışmaya devam ederse, hizmet süresi katsayısı %1 oranında artar (%20'yi geçemez).
Bir aylık ortalama gelir hesaplanır. Bu, birbirini takip eden beş yılın gelir miktarının beş yıldaki (altmış) ay sayısına bölünmesiyle yapılabilir.
Paragraf 2'deki hesaplamalarda kabul edilen süre için Rusya Federasyonu'nda belirlenen ortalama aylık maaş hakkında bilgi istenecektir.
Rusya Federasyonu'nda 2001 yılının üçüncü çeyreğinde hesaplanan ve ülke hükümeti tarafından emeklilik ödemelerinin hesaplanmasında temel olarak onaylanan ortalama maaş 1.671 ruble.
2. maddede elde edilen sayının 3. maddedeki rakama oranı hesaplanır.Uzak Kuzey sakinlerinden bahsetmiyorsak 1,2 veya daha düşük bir oran dikkate alınmalıdır.
Tahmini ödeme tutarı şu şekilde olacaktır: hizmet süresi katsayısı (madde 1'den), madde 5'teki sayıyla ve madde 4'teki 1.671 ile çarpılır.
Emeklilik sermayesi hesaplanır. Bunu yapmak için aşağıdaki eylemleri gerçekleştirin:
- 6. paragrafta elde edilen değerden 450 ruble (1 Ocak 2002 itibariyle emekli maaşının temel kısmı) çıkarmanız gerekir;
- ne olacağı, yaşlılık ödeneğinin ödenmesinin planlandığı tahmini süre ile çarpılır (örneğin, 1 Ocak 2010'dan itibaren 192 ay olacaktır).
7 nci fıkrada elde edilen tutarın yıla karşılık gelen artan faktör ile çarpılması suretiyle endekslenmesi zorunludur. Yaşlılık aylığı hesaplamasının doğruluğunun nasıl kontrol edileceğine ilişkin bilgiler içeren elektronik portallar da dahil olmak üzere açıklığa kavuşturulabilir.
Yardımın sigorta kısmı olarak adlandırılan kısmı, emeklilik sermayesinin yardımın ödeneceği yaklaşık süreye bölünmesinin sonucuna eşit olacaktır.
Yardımların tahsis edildiği tarihteki sigorta primlerinin toplam değerinin, 9'uncu paragrafta hesaplamalar için kullanılan aynı döneme bölünmesi sonucu eklenir.
10. paragrafta elde edilen sonuca, hükümetin sigorta fonundan belirlediği temel ödeme tutarını eklemeniz gerekir. Bu gerekli emeklilik tutarıdır.

Hesaplama sonuçlarını Emekli Sandığı tarafından belirlenen emeklilik tutarıyla karşılaştırarak yeniden hesaplamaya başvurmanız gerekip gerekmediğini anlayabilirsiniz. Emeklilik hesaplamalarının doğruluğunun nasıl kontrol edileceğine ilişkin talimatları dikkatlice inceleyerek Emeklilik Fonu'nun doğru olup olmadığını bağımsız olarak öğrenebilirsiniz.

Yaşa göre ödeme

Emekli maaşının hesaplanmasının doğruluğunun nasıl kontrol edileceğini anlamak için bu konudaki tüm güncel değişiklikleri bilmek önemlidir. Bu nedenle 2015 yılı, bu tarihten itibaren emeklilik maaşının yaşa göre hesaplanması için gerekli olacak toplam hizmet süresi asgari değerinin kademeli olarak artırılmasının planlanması açısından dikkat çekicidir. Daha önce bu süre beş yıldı. Değişikliklerin uygulamaya konduğu tarihten başlayarak, önümüzdeki on yıl boyunca her yıl 1 eklenecek ve 2025 yılına kadar üzerinde çalışılacak minimum süre on beş yıla eşit olacak.

Yaşlılık aylığının hesaplanmasında çalışılan toplam yıl sayısı yeterli değilse sosyal emekliliğe başvuruda bulunmak mümkündür. 2025'ten itibaren 60 yaş üstü kadınlara ve 65 yaş üstü erkeklere de ödeme yapılması gerekecek.

Tehlike emekliliği: yararlı bilgiler

İstatistiklere göre zararlı kategorisi, çalışmaları sanayi ile ilgili olan tüm işletmelerin neredeyse% 50'sini içermektedir. İşin erken tamamlanması ve hak edilmiş bir dinlenmeye erişim, sürekli risklere maruz kalan insanlar için bir tür tazminattır. Bu nedenle, zarar emekliliği hesaplamasının doğruluğunun nasıl kontrol edileceği sorusu önemlidir.

Ancak her şeyden önce hangi koşulların zararlı veya tehlikeli kabul edildiğini öğrenmelisiniz:

artan nem seviyesi;
düşük aydınlatma derecesi;
yüksek derecede çevre kirliliği (gazlar, toz vb.);
artan gürültü seviyesi;
Zararlı veya toksik maddelerin kullanımı veya bunlara yakın olma ile ilgili iş yükümlülükleri (örneğin kimya endüstrisinde).

Emekli maaşının hesaplanmasının doğruluğunu kontrol etmeden önce bazı özelliklerini bilmek önemlidir. Planlanandan önce emekli olabilmek için, adil cinsiyetin toplam deneyimi en az yirmi yıl olmalı ve potansiyel emeklinin en az 10 yılı tehlikeli üretimde çalışan bir işçi olmalıdır. Erkekler için asgari toplam hizmet süresi 25 yıl olup, zararlı sayılan koşullarda çalışmanın on iki buçuk yıl veya daha fazla olması gerekmektedir.

Aynı zamanda iki zararlı meslek listesi de öne çıkıyor. 1 numaralı listede yer alan meslekler için emeklilik yaşı bir beş yıl daha erken gelecek.

1 No'lu Liste oldukça küçük, emek faaliyetleri doğrudan yer altı işleriyle ilgili olan, sıcak atölyelerde çalışan veya zararlı koşullarda üretim yapan kişileri içeriyor.

2 No'lu Liste çok daha geniştir ve şunları içerir: eğitim ve sağlık kurumlarının çalışanları, gıda ve hafif endüstrilerdeki işçiler, madencilik ve ulaştırma işlerinde çalışanlar.

Engelli aylığına başvurmak için ikamet ettiğiniz yerdeki Emekli Sandığı şubesine aşağıdaki belgelerle başvurmanız yeterlidir:

pasaport;
kişinin erken emeklilik hakkı veren koşullarda çalıştığını teyit eden belge;
maaş belgesi;
erkeklerin de askeri kimliğe ihtiyacı olacak.

Emeklilik ödemelerinin hesaplanmasının temeli şunlar olacaktır: Emeklilik Fonuna yapılan katkıların tutarı ve hizmet süresi. Ek faydaların sağlanması ve tehlikeli endüstri listeleri düzenli olarak gözden geçirilmekte ve tamamlanmaktadır.

Erken emeklilik hakkına sahip kişilerin listesinin artık sanat insanlarını (örneğin aktörler) ve Uzak Kuzey'deki işletmelerde iş deneyimi kazananları da içerdiğine dikkat etmek gerekiyor.

Sosyal yardımlar hakkında biraz

Yaşlılık aylığı hesaplamasının doğruluğunu nasıl kontrol edeceğinizi anlamak için, bir emekliye federal veya bölgesel bütçeden sosyal katkı tahakkuk ettirilebileceğini bilmelisiniz.
Bunu yapmak için aşağıdaki koşulların karşılanması gerekir:

bir emekli çalışmamalıdır;
emekli maaşı tutarının emeklinin yaşadığı bölge için belirlenen asgari geçim seviyesinden az olması.

Bu durumda, ek ödeme miktarı ve emekli maaşının kendisi asgari geçim tutarına eşittir.

Belirli bir bölgedeki ikincisi ülkede genel olarak belirlenenden daha yüksekse, bölgesel bir ek ücret alınabilir.

Bir sonuç yerine

Emekliler sosyal açıdan savunmasız vatandaşlar olarak kabul edilir. Onların gelirleriyle geçinmek zor, hatta bazen imkansız olabiliyor. Bu nedenle herhangi bir şüpheniz varsa emeklilik hesaplamasının doğruluğunu kontrol edebileceğiniz yere gitmelisiniz.

Bir vatandaş 1967 veya sonrasında doğmuşsa, yalnızca emekli maaşını değil aynı zamanda işverenden zorunlu aylık ödemeler yoluyla biriken emekli maaşının finanse edilen kısmını da alma hakkına sahiptir. Bu miktarın tam miktarını öğrenmek için birkaç farklı kaynak kullanabilirsiniz. Her yöntemi açıklayan ayrıntılı talimatlar makalede sunulmaktadır.

Emekli maaşının tam olarak nasıl oluştuğu ve ne kadar ödeme bekleyebileceği konusunda net bir fikre sahip olmak, gelecek de dahil olmak üzere her emeklinin çıkarınadır. Bu bilgi, ek tasarruf yapmaya değip değmeyeceğini veya halihazırda nispeten normal bir emeklilik düzeyi sağlayan tasarrufların yeterli olup olmadığını anlamanıza olanak sağlayacaktır.

Bunu yapmak için emeklilik yapısını bilmeniz gerekir. Sigorta (sabit) ve tasarruf (değişken) kısımlarından oluşur. Sigorta devlet tarafından sağlanıyor ve enflasyona göre sürekli artırılıyor (2019'da aylık 4982 ruble). Kümülatif şunlar nedeniyle oluşur:

zorunlu işveren katkıları (resmi maaşın %6'sı);
poliçe sahibinin kendisinin gönüllü katkıları;
devlet katkıları (sigortalıların ortak finansman programına katılımına tabidir).

Aynı zamanda sigorta kısmı da aşağıdaki şemaya göre işveren katkılarıyla finanse edilmektedir.

Bu nedenle, gelecekteki emekli, bu fonları çeşitli varlıklara yatıran doğru yönetim şirketini seçerek ve ortak finansmana bağımsız olarak katılarak esas olarak finanse edilen kısmı etkileyebilir.

Tasarruflarımı takip etmem gerekiyor mu?

Bu tutarın büyüklüğünü kontrol etmek gerekir çünkü gelecekteki emekli maaşının nihai büyüklüğü doğrudan buna bağlıdır. Farklı limitler dahilinde değişen ve genel olarak aylık ödemeyi artırabilen veya azaltabilen fonlanan kısımdır. Bir vatandaş bir kerede bu tasarrufları başarıyla yatırdıysa (yani onları karlı bir özel emeklilik fonuna emanet ettiyse), oldukça iyi bir içerik alacaktır.

Tüm çalışma süresi boyunca bir vatandaşın emekli maaşının finanse edilen kısmı olarak 1 milyon ruble kazandığını varsayalım. Tasarruf sayesinde ayda hangi ek ödemeye hak kazanacağını öğrenmek için bu tutarı 228'e bölmeniz gerekir (bu, bir emeklinin ortalama kaç ay bakım aldığıdır): 1.000.000 / 228 = 4385 ruble.

Ancak finans piyasasında durum oldukça sık değişiyor, dolayısıyla kalıcı, istikrarlı bir gelir elde etmekten bahsetmek zor. Bu nedenle, belirli bir özel fonun karlılığını sürekli izlemek, gelecekteki emeklinin çıkarına olacaktır, böylece sonunda gerekirse şirketi değiştirmek mümkün olacaktır.

Uzman görüşü

Salomatov Sergey

Gayrimenkul Uzmanı

Emekli maaşının finanse edilen kısmı devlet tarafından endekslenmemektedir. Gelecekteki emeklinin bu parayı emanet ettiği şirketin yatırım faaliyetleri nedeniyle artıyor. Bu nedenle özel bir fon veya başka bir kuruluşun seçimi çok önemlidir - gelecekteki ek ücretin büyüklüğü doğrudan buna bağlıdır.

Tasarruf miktarını bulmanın 3 yolu

Finanse edilen kısma ilişkin bilgiler sır değildir ve her vatandaş bu bilgiye dilediği zaman ücretsiz olarak ulaşabilir. Bunu yapmak için bir emeklilik fonunun veya bankanın ofisine başvurabilir veya çevrimiçi bilgi alabilirsiniz. En uygun yöntemler aşağıda açıklanmıştır.

Yöntem 1. Devlet Hizmetleri aracılığıyla çevrimiçi

Bir vatandaşın emeklilik gelirine ilişkin tüm veriler, doğumdan itibaren kendisine ait olan bireysel kişisel hesabında saklanır (her vatandaşın ilgili belgesi vardır; aksi takdirde, Emeklilik Fonu'ndan ücretsiz olarak verilebilir veya).

Kesin tasarruf miktarını öğrenmek için bu hesaptan bir ekstre talep etmeniz gerekir. Bu belgeyi çevrimiçi olarak ücretsiz olarak edinebilirsiniz. Bunu yapmak için önce Devlet Hizmetleri portalına gitmeli, verilerinizi uygun bir şekilde onaylamalı ve kişisel hesabınıza girmelisiniz. Bir sonraki eylem sırası aşağıdaki gibidir:

Sonuç olarak, başvuru sahibi, belirtilen tarih (bu durumda, 1 Nisan 2019) itibarıyla güncel olan hesap durumu hakkında bilgi içeren elektronik ortamda bir belge alır.

Belge şunları açıklığa kavuşturabilir:

Tahakkuk eden sigorta primlerinin tutarı ve toplam hizmet süresi (güne göre doğru) ile tüm çalışma dönemleri (tarihe göre doğru).
Çalışanın 2002 yılı öncesi ve sonrası toplam hizmet süresi.
Sigortacı olan kuruluş, gelecekteki emeklinin tasarruf etmek ve tasarruflarını artırmak için seçtiği bir devlet, bireysel emeklilik fonu, yönetim şirketi veya başka bir yapı olabilir.
Özellikle tasarruf oluşumuna giden katkı payı miktarı (yani maaşın %6'sı).

Hesabın mevcut durumuna göre gelecekteki emekli maaşı için ne kadar ek ödeme beklendiğini anlamak için bu tutarın 228'e bölünmesi gerekir: 10611/228 = 46,54 ruble. Açıkçası, bu son derece önemsiz bir miktar, bu nedenle vatandaşın ihtiyacı var:

Yönetim şirketini değiştirmeyi düşünün (fonları daha karlı bir emeklilik fonuna aktarın).
Ek sigorta primi ödeyen bir şirkette (gönüllü olarak) iş bulun.
Normal bir emekli maaşı düzeyi sağlamak için finanse edilen kısmı kendiniz finanse edin veya başka tasarruflar oluşturun.

Yöntem 2. Emeklilik Fonu Aracılığıyla

İnternet erişimi yoksa veya bir vatandaş incelenen belgenin basılı bir versiyonunu almak isterse, her zaman Emeklilik Fonu'nun herhangi bir şubesine veya vatandaşlara ve kuruluşlara kamu hizmetleri sağlayan bir merkez olan MFC'nin herhangi bir ofisine başvurabilir. Başvurunuzu şahsen veya yasal temsilciniz aracılığıyla yapmanız gerekmektedir. Aşağıdaki belgelerin asıllarını yanınızda götürmeniz yeterlidir:

pasaport;

Vatandaş, belirtilen bilgileri sağlamak için yerinde bir başvuru formu dolduruyor ve ardından çalışan ona kişisel hesabından bir alıntı veriyor. Belge oluşturuluyor en fazla 1 iş günü. Ancak örneğin başka bir bölgeden talep yapılması durumunda bekleme süresi artabilir.

Yöntem 3. Bir yönetim şirketi veya bireysel emeklilik fonu aracılığıyla

Çoğu zaman vatandaşlar tasarruflarını özel sektöre aktarırlar; devlet dışı emeklilik fonu veya yönetim şirketi. Bu karar sayesinde tasarruf miktarı kural olarak önemli ölçüde artmakta ve yılda yaklaşık% 8-10 ve daha yüksek olmaktadır. Bu durumda, "varsayılan olarak" tasarrufların, yine devlete ait olan Vnesheconombank'a aktarılan Devlet Emeklilik Fonu'nda kaldığı kabul edilir.

Dolayısıyla, eğer bir emekli tasarruflarını hangi fonda sakladığını biliyorsa (bunun için bir şirket temsilcisiyle zorunlu bir yazılı anlaşma yapması gerekir), oraya herhangi bir uygun şekilde gidebilir:

bizzat departmana;
taahhütlü mektup kullanarak posta yoluyla;
kişisel hesabınız aracılığıyla.

Ek olarak, devlet dışı bir fon veya yönetim şirketi, kural olarak, yatırımcılarına raporlama dönemindeki tasarruf artışlarına ilişkin bir rapor içeren yıllık mektuplar göndermeyi taahhüt eder (bunlara bazen "zincirleme mektuplar" da denir). Eğer bu tür bir bilgi mevcut değilse kendiniz fonla iletişime geçerek gerekli bilgileri talep edebilirsiniz.

Yeni emeklilik tahakkukları kavramı sigorta, zorunlu ve finanse edilen kısımdan oluşmaktadır. Bu kısımlar toplandığında makul bir miktar elde ediliyor ve vatandaşlar sonuçta emekli maaşlarıyla iyi geçinebiliyor.

Gelecekteki ödemeler buna bağlı olacağından, işverenden emeklilik fonuna alınan tutarı nerede öğrenebilirim?

Bu önemli bilgiyi ev bilgisayarınız aracılığıyla elde etmek için farklı seçenekler vardır:

Portal gosuslugi.ru;
Sberbank;
Emeklilik fonu.

Tek bir kamu hizmetleri portalı aracılığıyla

Henüz kaydolmadıysanız, emekli maaşınızın miktarına ilişkin bilgi yalnızca kayıtlı kullanıcılara verildiği için bunu yapmanız gerekir. Öncelikle ön kayıt yaptırmanız ve aktivasyon kodunu almak için posta veya diğer mevcut yöntemlerle bir istek göndermeniz gerekir. Adresinize taahhütlü mektup ulaştığı anda aktivasyon bölümüne kod girilmelidir ve bu manipülasyonlar sonrasında çok çeşitli farklı devlet hizmetleri açılacaktır.
Artık telefon numaranızı, e-posta adresinizi veya e-posta adresinizi girerek oturum açmanız ve oluşturduğunuz şifreyi girmeniz gerekiyor. Verileri doğruladıktan sonra portalın ana sayfası açılacaktır. Bir bölüme ihtiyacımız var "Rusya Federasyonu Emeklilik Fonu", Bu bağlantıyı takip et.
Tasarruf miktarı hakkında bilgi edinmek de dahil olmak üzere çeşitli elektronik hizmetlerle ilgili bilgiler açılacaktır. Başka bir sayfaya giden bağlantıyı takip edin ve banner'a tıklayın "Hizmet alın";
Talep oluşturulacak, kullanıcı verileri kişisel hesabına kaydedebilecek veya ekteki e-posta adresine gönderebilecektir. Mektup neredeyse anında teslim edilecek ve buradan bireysel emeklilik hesabınızın durumu hakkında ayrıntılı bilgi edinebileceksiniz.

Sberbank'ın yapısı sayesinde

Maaşınızı bir Sberbank kartıyla alıyorsanız ve bağlı bir çevrimiçi bankacılık hizmetiniz varsa, tasarruflarınızın durumunu doğrudan müşterinin kişisel hesabından kontrol edebilirsiniz:

Kullanıcı adınızı ve şifrenizi girerek sayfanıza giriş yapın ve giriş yapın. Ekteki telefon numarasına gelen onay kodunu da girmeniz gerekir;
Sağdaki ana sayfada, Rusya Federasyonu Emeklilik Fonu da dahil olmak üzere mevcut hizmetlerin bir listesi bulunmaktadır, bağlantıya tıklayın;
Burada müşteri SNILS alanını doldurmalıdır ve tüm tasarrufların durumu hakkındaki bilgiler onun önünde açılacaktır;
İsterseniz burada düzenli olarak gönüllü ikmal de ayarlayabilirsiniz, böylece emekli olduğunuzda ödemeleriniz daha büyük olacaktır.

Not! Burada tasarruf fonlarının alındığı ticari (devlet dışı) fonun adı hakkında bilgi alabilir ve faaliyetleri sonucunda fonlar artmıyorsa tam tersi durumda vatandaş savcılığa başvurabilir. yasal haklarının ihlal edildiğine ilişkin şikâyette bulundu.

Rusya Federasyonu Emeklilik Fonu'nun web sitesi aracılığıyla

İnternette emekli maaşınızın büyüklüğünü öğrenmenin en uygun yollarından biri Emeklilik Fonu'nun resmi web sitesini ziyaret etmektir.

Kullanıcı, tek bir fondaki bireysel emeklilik hesabının durumu hakkında sertifika siparişi vermek de dahil olmak üzere en faydalı bilgileri edinebilir:

Siteyi keşfedin, kaydırın ve bağlantıyı bulun “Sertifika için başvuruda bulunun”;
Daha sonra yetkilendirme sayfası açılacak, sistemin istediği verileri giriniz;
Bir sonraki pencerede belgenin gönderileceği e-posta adresini girin. Hemen gelmeyecek; emeklilik ödemelerinin belirlenmesinde dikkate alınan katsayı oranını etkileyecek arka plan bilgilerinin sağlanması biraz zaman alacak.

Yardım hakkında daha fazla bilgi! Belgeden anlayabilirsiniz:

İşverenin yıllık katkı tutarları;
Çalışılan yıl sayısı;
Ödemelerin sağlanması için tercih edilen seçenek;
Tasarruflarınızı yöneten ticari veya devlet kurumu olan PF'niz hakkında bilgi;
Tasarruf kısmına gönüllü olarak fon katkısında bulunursanız, bu ilgili satırda görüntülenecektir.

2015 yılından bu yana emeklilik ödemelerinin miktarını belirlemek için yeni bir sistem uygulamaya konmuştur. Puan kavramı, yani ödemelerin sonuçta bağlı olacağı belirli bir katsayı tanıtıldı. Çalışılan her yıl ve işverenin katkı payı miktarı için katsayı artacak ve kazanılan her puan için gelecekteki emekliye belirli bir miktar verilecek.

Tüm bu bilgiler önceden sipariş edilen sertifikada görüntülenecektir - katsayınız ve hizmet süreniz.

Ancak hesaplamaları kendiniz yapabilirsiniz. Emeklilik Fonu'nun resmi web sitesinde elektronik hizmetlerde özel bir hesap makinesine bağlantı vardır - hizmet süresini ve maaş tutarını girmelisiniz. Sonuç olarak istenen veriler görünür olacaktır.

Tahakkuk hesaplayıcının elektronik hizmetini başlatın;
Alan bilgilerinin yanındaki kutuyu işaretleyin;
Seçeneğinizi belirtin - yaşınız 1967'den küçükse, fonlarınız yalnızca zorunlu sigorta tasarrufları için kullanılabilir;
Bir sonraki alan zorunlu askerlik hizmeti talebini içermektedir - uygun seçeneği işaretleyin;
Daha sonra çocuk sayısını ve onlara bakmak için doğum izni süresini belirtmelisiniz;
Bir sonraki alanda hizmet sürenizi ve aldığınız maaşı belirtmeniz gerekmektedir. Bireysel bir girişimciyseniz, yıllık gelir miktarını kaydetmeleri gerekir;
Son satırda tarım işçisi olup olmadığınızı ve daimi ikamet yerinizi belirtmelisiniz.

Girilen tüm verilerden sonra sistem yaklaşık yaşlılık tahakkuklarını gösterecektir.

Not! Hesap makinesi herhangi bir faydayı hesaba katmaz, bu nedenle yalnızca gelecekteki yaşlılık ödemelerine ilişkin referans verileri alabilirsiniz.

Emeklilik, devlet tarafından yaşlılık çağına ulaşmış vatandaşlara sağlanan bir ödemedir. Bu tür tazminatı bu konuda yeterli deneyime sahip kişiler ve yararlanıcılar alabilir. Örneğin, geçimini sağlayan kişinin sakatlığı veya kaybı nedeniyle alınabilirler. Reformdan sonra devlet bu ödemelerin hesaplanmasında değişiklikler yaptı. Yalnızca 1967'den önce doğanların emekli maaşı hesaplaması aynı kaldı.

Emekli maaşı bugün nasıl hesaplanıyor?

50 yaş üstü vatandaşlar için 1967'den önce doğanların emekli maaşlarının hesaplanması özel bir şekilde yapılmaktadır. Tutar, zorunlu bir sabit durum kısmı ve bir sigorta kısmından oluşur. Değer aşağıdaki faktörlere bağlı olacaktır:

kişinin yaşı;
çalışılan yıl sayısı, meslek;
alınan maaş miktarına göre.

1967'den önce doğanlar için emekli maaşlarının hesaplanmasına ilişkin prosedür aşağıdaki faktörlere bağlıdır:

Kişi eş finansman programının katılımcısı mı? Eş finansman, bir vatandaşın gelecekteki finanse edilen payına kişisel katkılarını artırmasına olanak tanıyan, yaşlılık tazminatına ek ücretler şeklinde devlet desteğidir. Ortak finansmana çeşitli taraflar katılabilir: vatandaşın kendisi, devlet (bu gönüllü bir konudur ve başvuru temelinde gerçekleştirilir), işveren (bu gerekli değildir, ancak birçok işletme bunu şirket bünyesinde ek bir motivasyon olarak görmektedir). sağladıkları sosyal paket çerçevesinde)
Vatandaş gelecekteki tazminatın finanse edilen kısmı nedeniyle düzenli ödeme yapıyor mu?

Düzenleyici yapı

1967'den önce doğanlar için emekli maaşlarının hesaplanması, 28 Aralık 2013 tarih ve 400-FZ sayılı federal yasa ile düzenlenmektedir. Bu yasa, sigorta kısmının hesaplanmasına ilişkin hususları tartışmaktadır. Aşağıdaki sigorta emeklilik türleri sağlanmaktadır: yaşlılık sigortası, maluliyet sigortası, ara sıra sigorta. 173-FZ sayılı “Emek Emeklilikleri Hakkında” federal yasası, aynı zamanda emeklilik ödemelerinin yönlerini de öğrenebileceğiniz düzenleyici çerçeveye atfedilebilir.

Emeklilik ödemelerinin hesaplanmasına ilişkin genel prosedür

Bir vatandaşın sigorta kısmından yardım alacağına güvenebilmesi için gelecekteki emeklinin aşağıdaki koşulları karşılaması gerekir:

Erkekler 60 yaşında, kadınlar ise 55 yaşında tazminat talebinde bulunabilirler (bazı kategorilerdeki kişiler bu yaştan önce yaşlılık tazminatına başvurabilir).
Sigorta tecrübesi en az 15 yıl olmalıdır.
IPC emekli maaşının hesaplanabileceği bireysel katsayılar önemlidir. Her iş deneyimi dönemi için kişiye belirli bir puan (katsayı) verilir. Toplamları en az 30 olmalıdır.

1967'den önce doğanlar için emekli aylığının hesaplanması gerekiyorsa her koşulun ayrı ayrı dikkate alınması gerekir. Yaşlılık emek tazminatı, şu yaşa ulaşmış kişilere verilir: erkekler için - 60 yıl, kadınlar için - 55 yıl. Erken çıkışa ve hak edilmiş bir dinlenmeye güvenebilecek belirli vatandaş kategorileri vardır. Bunlar şunları içerir:

belirli koşullarda çalışan vatandaşlar (zararlı vb.);
belirli uzmanlıklara ve pozisyonlara sahip olmak;
belirli bir hizmet, işçilik veya sigorta süresine sahip olmak.

Bunlar şunları içerir:

yeraltı yapılarında veya yüksek sıcaklıktaki atölyelerde, özellikle zor çalışma koşullarında çalışan kişiler;
yüksek yoğunlukta çalışan veya ağır makine çalıştıran kadınlar;
demiryolu işçileri;
jeolojik araştırmacılar, arama motorları;
çalışan deniz ve nehir gemileri;
madenciler;
havacılık endüstrisi çalışanları;
kurtarıcılar;
öğretmenler;
nüfusla çalışan doktorlar.

beş veya iki veya daha fazla çocuğu olan çok sayıda çocuğun anneleri;
Çatışmalar sonucunda görme engelli veya yaralananlar.

Erken tazminat, aşağıdaki vatandaş grupları tarafından alınabilecek tercihli bir emekli maaşı türünü içerir:

Faaliyetleri ağır fiziksel emekle veya olumsuz koşullarda çalışmakla ilişkiliyse.
Çalışma Uzak Kuzey koşullarında veya buna eşit bir alanda gerçekleştirilmişse.
Çalışma koşulları belirli bir son tarih içeriyorsa, bundan sonra yaştan bağımsız olarak hak edilmiş bir dinlenmeye gitme zamanı gelmişti.

Çocuklarını tek başına büyüten kişiler sigorta payına güvenebilirler. Eğer geçimini sağlayan tek kişi belli bir süre çalışmışsa sigorta payı da alınır. Herhangi bir tür yaşlılık ödeneğine başvurmak için, bir ölüm belgesi veya kayıp olduğunu beyan eden bir mahkeme kararı sunarak, geçimini sağlayan kişinin bulunmadığını veya öldüğünü doğrulamanız gerekir.

Kıdem

Sigorta yardımı almanın ikinci şartı sigorta süresidir. Bunlar, kişinin Emekli Sandığına katkı yaptığı dönemlerdir. İki tür sigorta deneyimi vardır:

sıradan - bu, normal çalışma koşullarında çalışan vatandaşlar tarafından PF'de kesintiler yapıldığında bir tür deneyimdir;
özel - sıradan olanın aksine, bu deneyim, özel (örneğin, zararlı veya tehlikeli) koşullardaki iş türünü karakterize eder.

1 Ocak 2002'ye kadar iş tecrübesi.

1 Ocak 2002 tarihine kadar olan hizmet süresinin hesaplanması, her dönemin fiili süresine göre takvim sırasına göre yapılmaktadır. Çalışma gerçeğinin, askerlik hizmetinin veya çocuk bakım süresinin teyidi ve sigorta payının hesaplanması için kişisel saklama belgeleri olacaktır. Bir kişinin fona sunması gerekenler:

çalışma kitabı;
iş sözleşmeleri;
01/01/2002 tarihine kadar art arda beş yıllık çalışma için maaş sertifikaları;
askeri kimlik;
çocuğun doğum belgesi;
Evlilik sertifikası.

Ancak bu belgeler fonda mevcutsa, belirlenen miktarda emekli maaşının zamanında tahsis edileceğine güvenebilir. Çalışılan süreyi kaydetmek için, 2002 yılından bu yana, her sigortalı vatandaş için Emekli Sandığı'nda kalıcı sigorta numarasına sahip bireysel bir kişisel hesap açılmalıdır. Bu belgede, kamu çalışanlarının şunları yansıtması gerekmektedir:

emek faaliyeti dönemlerine ilişkin veriler;
01/01/2002 tarihine kadar ücretlere ilişkin bilgiler;
işveren veya şahsen sigortalı kişi tarafından tahakkuk ettirilen ve ödenen sigorta primi tutarları.

2002'den bu yana çalışılan saatlerin muhasebeleştirilmesi

Emekli Sandığı'nda 2002 öncesi çalışma süreleri ve ücretlere ilişkin bilgiler 2003-2004 yılları arasında işveren tarafından verilmektedir. Bu dönemlerde kişi çalışmadıysa veya işveren eksik veya güvenilmez bilgi verdiyse, fon gerekli bilgiye sahip olmayacaktır. Sigortalının tüm bilgilerin verildiğinden şüphe duyması durumunda, 2002 yılına kadar olan hizmet süresi ve maaş ile ilgili eksik bilgileri her zaman iletişime geçerek temin edebilirsiniz. Hizmet süresi aşağıdaki dönemleri içerir:

ordu, polis teşkilatında hizmet;
ceza ıslah sisteminin organ ve kurumlarında hizmet;
geçici sakatlık nedeniyle sosyal yardımların alınması (kararname);
1,5 yıla kadar çocuk bakımı;
işsizlik kaydı;
bir memurun başka bir alanda çalışmak üzere yeniden atanması;
kamu işlerine katılım;
sürgüne gönderilmeli veya hapishanede veya kolonide kalmalı;
engelli bir kişinin bakımı;
80 yıllık bir vatandaşın kazanımından.

Hizmet süresine hangi süreler dahildir?

Kanuna göre asgari sigortalılık süresi her ay artmaktadır. 2015'te 6 yıldı, 2019'da 9 yıl, 2025'te ise 15 yıl olacak. Yaşlılığa ulaşıldığında asgari yıl sayısı belirlenmemişse, yaşlılık sigortası tazminatı tahakkuk etmeyecektir. Sigorta süresi, çalışanın resmi olarak çalıştığı süreyi gösteren çalışma defterindeki kayıtlara göre belirlenir.

Çalışanın çalışma kitabı kaybolursa veya bazı kayıtlar eksikse, aşağıdaki belgeler deneyimi doğrulayacaktır:

iş sözleşmeleri;
çalışana önceki iş yerlerinde verilen sertifikalar;
emirlerden alıntılar (örneğin işe alma ve işten çıkarma emirleri);
çalışanların kişisel hesapları;
maaş bordrosu beyanları.

2019 yılından itibaren 1967 öncesi doğanların emekli aylıklarının yeni formüllerle hesaplanmasında yenilikler devreye girdi. Kanuna göre 35 yıllık iş tecrübesine sahip kişiler ek ödeme alma hakkına sahiptir. Ve kırk yılı aşkın süredir (resmi olarak) çalışanlar için (kadınlar için 40 yıl, erkekler için 45 yıl), hak edilmiş bir dinlenmeye girdikten sonra devlet daha da büyük bir ikramiye ödeyecek.

Sigorta yardımı almanın üçüncü koşulu bireysel katsayılardır. Bu, 12 ay boyunca veya hizmet süresine dahil olan süreler boyunca kazanılan puanların sayısıdır. Bu katsayılar kişinin resmi istihdamına bağlı olarak maaşına bağlı olarak hesaplanır. Maaş ne kadar yüksek olursa katsayılar da o kadar yüksek olur. Ana koşul, hak edilmiş bir dinlenmeye girmeden önce katsayıların 30'dan az olmamasıdır.

"Sigorta Emekliliklerine İlişkin" Kanuna dayanarak, asgari emeklilik katsayısına ilişkin artan gereklilikler belirlenmiştir. 1 Ocak 2015'ten itibaren, en az 6,6 katsayı varsa yaşlılık sigortası tazminatı tahsis edilirse, daha sonra katsayıda 2025 yılına kadar yıllık 2,4 artışla maksimum tutarı 30 olacaktır.

Emeklilik Fonundan kesintilerin yapıldığı en az bir iş günü süren çalışma faaliyetini içermeleri halinde tüm süreler hizmet süresine dahil edilecektir. Katsayı artış şeması:

Emeklilik yılı	Minimum katsayı










2025 ve sonrası

1967'den önce doğanlar için emeklilik

Rusya Federasyonu Hükümeti 2019 yılında aktif olarak emeklilik reformunu sürdürmektedir. 1967'den önce doğanların emekli maaşının hesaplanması üç hisseden oluşuyor. Bu:

baz payı;
Kümülatif pay;
sigorta

Temel bölüm

Temel, hizmet süresine bakılmaksızın yaşlılığa ulaşmış her kişinin aldığı sabit bir tazminattır. 1 Ocak 2002'den itibaren nihai taban oran ayda 450 ruble olarak belirlendi. Bu miktar, yaşlılık çağına ulaşmış ve 5 yıldan fazla çalışmış tüm vatandaşlara ödenecektir. Büyüklüğü kişinin yaşından etkilenir.

Emeklilik karşılığının birikimli kısmı

Bu pay yalnızca 1967'den önce doğmuş ve OPS'ye katılan vatandaşlara açıktır. 2002'den 2004'e kadar olan dönemde oluşur. İşveren, işgücü faaliyetinin finanse edilen payı için ücretlerin %6'sı tutarında aylık sigorta primi ödedi. Devlet Emeklilik Ortak Finansman Programına katılanlar ve doğum (aile) sermayesinden fon tahsis eden kişiler için gönüllülük esasına göre oluşturulmuştur. Finanse edilen hisseye giden toplam tutar yılda 463.000 rubleyi geçmemelidir.

Federal kararnameye dayanarak, Sanatın 11. paragrafı. 31 “Rusya Federasyonu'nda işgücü yardımlarının finanse edilen kısmını finanse etmek için fon yatırımı hakkında”, 1967'den önce doğmuş, zorunlu emeklilik sigortası sözleşmesi imzalayan ve devlet dışı bir fona (NPF) transfer için başvuran sigortalı kişiler fonlanan fon kısmının finansmanının reddedilmesi ve sigorta prim tarifesinin bireysel kısmının yüzde 6'sı tutarındaki sigorta kısmının finanse edilmesi yönünde başvuruda bulunmak.

Vatandaşlar, öngörülen formda bir başvuru yazarak Rusya Federasyonu Emeklilik Fonu'ndaki tasarruflarını öğrenebilirler. Sanatın 2. paragrafı uyarınca devlet güvenlik ödemeleri. Rusya Federasyonu Vergi Kanunu'nun 217'si vergiye tabi değildir ve bireyin finanse edilen kısmın gönüllü sigortasına sahip olması durumunda ödemeler hariç, kişisel gelir vergisi hesaplamalarında dikkate alınmaz.

Sigorta emekliliği

2002 yılına kadar biriken tüm iş deneyimini, ücret tutarını ve özel bir katsayıyı içerir. Aşağıdaki algoritmaya göre hesaplanması gereken sigorta payı hesaplama yöntemini inceleyelim:

SP = PB * CB * PK1 + FV * PK2, burada:
- SP, sigorta tazminatını ödemek için hesaplanan fon miktarıdır;
- PB – zaman içinde biriken puanlar;
- Merkez Bankası – hesaplama sırasında belirlenen 1 puanlık fiyat;
- PC1 ve PC2, daha sonraki bir dönemde hak edilmiş bir dinlenmeye girmek için prim katsayılarını artırıyor;
- FV – sabit tutar

Emeklilik başvurusu için prosedür

Prosedürü, emekliliğe nasıl başvurulacağını, nereye başvurulacağını ve bunun için hangi evrakların gerekli olduğunu öğrenin. Evrak işlerini tam olarak hazırlamak için zamana sahip olmak amacıyla ödemeyi önceden işleme koymanız önerilir. Eksiksiz bir paketle, yardımların hesaplanması ve ödenmesi için yetkili kuruluşla iletişime geçmelisiniz. Ödemeleri hesaplamak ve belgeleri Emeklilik Fonuna göndermek için adım adım talimatlar vardır. Belgelerin tam listesi aşağıda verilmiştir.

Belgelerin teslimi için son tarihler

İkinci adım, belgeleri Rusya Federasyonu Emeklilik Fonuna sunmaktır. Yaşlılığa ulaştıktan sonra herhangi bir zamanda tahsilat yaptıktan sonra (kadınlar için yaş 55, erkekler için - 60 yaş ve üzeri olmalıdır), ödeme tutarını belirlemek ve hesaplamak için bölgenizdeki Emeklilik Fonu ile iletişime geçmelisiniz. Daha sonra 1967'den önce doğanlar için ödemelerin hesaplanması, başvurunun eksiksiz bir belge seti ile sunulduğu tarihten itibaren başlar.

Nereye başvurulur

Emekli Sandığı'nın ek bilgi talep etmesi halinde belgeleri kabul eden uzmanın başvuruyu reddetme hakkı yoktur. Başvuru sahibi eksik bilgileri 3 ay içerisinde tamamlamak zorundadır. Sürelerin karşılanması durumunda tazminat, başvurunun yapıldığı günden itibaren tahakkuk ettirilecektir. Son teslim tarihinin kaçırılması durumunda evrakların tamamının tekrar ibraz edilmesi gerekecek ve ödeme tahsisi için başvuru tarihi değiştirilecektir. Fona yapılan başvurunun, tüm evrak paketinin teslim tarihinden itibaren 10 gün içinde değerlendirilmesi gerekmektedir.

Ödemeyi hesapladıktan sonra alındığı an önemlidir. Tüm belgelerin doğru bir şekilde doldurulması ve zamanında teslim edilmesi durumunda tutar 10. gün içinde hesaplanıp düzenlenecektir. Emeklinin banka kartı veya hesap bilgilerini ibraz etmesi durumunda ödeme 10. günde kendisine yapılır ve herhangi bir yere başvuru yapmasına gerek yoktur. Posta yoluyla para alırken, posta hizmetinin yeni başvuruyu işleme koyması 1-3 gün gecikebilir. Tutar asgari geçim tutarından azsa (10-11 bin ruble), Emeklilik Fonu ile iletişime geçin.

Son adım ise emekli olduktan sonra çalışmaya devam eden vatandaşlar için geçerli. Onlar için ödemelerin yeniden hesaplanması var. Emeklilik Fonu'na, yıl için tahakkuk eden ücretler ve yapılan sigorta tazminatları hakkında iş yerinden bir sertifika ibraz edilmesi, ilgili başvurunun doldurulması ve fon çalışanına sunulması gerekmektedir. 10 gün içerisinde incelenecektir. Herkes çalışıp çalışmayacağını veya yaşlılığa ulaştıktan hemen sonra emekli olup olmayacağını kendisi seçer.

Hangi belgelerin sağlanması gerekiyor?

İlk adım belgelerin hazırlanmasıdır. Aşağıdaki makale listesi bulunmaktadır:

Rusya vatandaşları için pasaport veya yabancı ülke vatandaşları için oturma izni;
çalışmalar ve eğitimle ilgili her türlü form;
orijinal ve kopyalarda - çalışma kitabı;
Gerektiğinde işverenden sertifikalar istenebilir;
sigorta sertifikası (SNILS);
evlilik sertifikası;
ikamet yerini ve mevcut aile yapısını doğrulayan bir sertifika;
bakmakla yükümlü olunan kişilerin kimlik belgelerinin kopyaları;
çalışanın son işyerindeki ortalama maaşının belgesi;
ödemeleri gerçekleştirecek bankacılık kurumunun ayrıntıları;
Emeklilik Fonuna başvuru;
01/01/2002 tarihine kadar birbirini takip eden 60 ay boyunca ortalama aylık maaş belgesi;
kişiye başka bir ödeme şekli verilmediğini belirten belge.

Emekli maaşınızı nasıl hesaplayabilirsiniz?

Emekli olan her kişi, hesaplama formüllerini ve parametrelerini bilerek emekli maaşını bağımsız olarak hesaplayabilir. Çevrimiçi hesaplama yapmak mümkündür ve ayrıca hesap makineleri de mevcuttur. Bağımsız bir hesaplama yapamıyorsanız, nasıl hesaplayacağınızı öğrenmek veya gelecekteki gelir hakkında bilgi talep etmek için Emekli Sandığı ile iletişime geçme olanağınız vardır.

Genel formül

Hesaplama formülü şöyle görünecek:

P = PV + LF + MF, burada
- FV – sabit hisse (temel);
- LF – kümülatif kesir;
- SP – sigorta payı.

Sigorta kısmını belirleme prosedürü

Sabit pay devlet tarafından belirlenir. Her vatandaşın kendine ait tasarruf payı vardır. Bu nedenle sigorta payının nasıl hesaplandığını bilmemiz gerekiyor. Bunun için bir hesaplama prensibi vardır:

SCh = PC/T, burada:
- SCh – sigorta kısmı;
- PC – emeklilik sermayesi;
- T – ay cinsinden ölçülen, tazminatın ödeneceği tahmini süre

Bu formülden, yeni bir şekilde hesaplanması gereken emeklilik sermayesinin değerini bilmiyoruz. Sermaye, koşullu emeklilik sermayesi (TBM) ve tahmini ödemenin (RP) değerlerinden oluşur. Formül kullanılarak hesaplanır:

RP = SK * ZR / ZP * SZP, burada:
- SC hizmet süresi katsayısıdır. 0,55'e eşittir (25 yıllık tecrübeye sahip erkekler için, 20 yıllık tecrübeye sahip kadınlar için). Hizmet süresinin ötesinde çalışılan her yıl için 0,01 tahakkuk ettirilir, ancak bu rakamın 0,75'ten fazla olmaması gerekir.
- Maaş/maaş, ücretlerin ülkedeki ortalama kazanca oranıdır. Seviyesi 1,2'den fazla olmamalıdır.
- SWP - ortalama maaş Emeklilik Fonu tarafından 1.671 ruble tutarında hesaplanmaktadır.

Tahmini ödemeyi hesapladıktan sonra koşullu sermaye miktarını öğrenebilirsiniz:

CPC \u003d RP - BC / T, burada RP tahmini tazminattır, BC temel kısımdır, T ay cinsinden ölçülen tahmini ödeme süresidir.

Sigorta kısmını hesaplamak için yalnızca Rusya Federasyonu Emeklilik Fonunda (PFR) bulunabilen PC1'in değerini bilmemiz yeterlidir. Tüm verileri bildiğinizde sigorta payını hesaplayabilir ve sonuç olarak hak ettiğiniz bir dinlenmeye gittiğinizde hangi faydalara güvenebileceğinizi hesaplayabilirsiniz. Devlet her yıl emekli maaşlarını artırıyor. Bu endeksleme ve enflasyondan etkilenir. Endeksleme, yıllık olarak yapılan ödeme miktarındaki artıştır.

Hesaplama örneği

1956 doğumlu Vatandaş Sidorov Ivan Sergeevich, 2016 yılında emekli olabilir. Bir vatandaşın iş tecrübesi 29 yıldır. Maaşı ayda 1.700 rubleydi. Emekli maaşlarının hesaplanmasını adım adım düşünmek gerekir:

Başlangıçta deneyim katsayısını hesaplamak gerekir. 25 yıllık tecrübe için katsayı 0,55'tir, sonraki her yıl için 0,01'lik bir artış vardır. Vatandaşın nihai puanı 0,59 puan olacak.
Maaşınızı ortalama maaşa bölün, yani 1700:1671 = 1,02.
Bu sayıları formülde yerine koyun (yukarıya bakın) ve emeklilik sermaye göstergesini bulun: 1,02 x 1671 x 0,60 - 450 (2002'deki sabit ödeme) x 228 (tazminatın yaklaşık ay sayısı) = 130564,66. 2002 yılı sermayesi bu şekilde hesaplanıyor.
Hükümet her yıl emekli maaşlarını endeksliyor, bu nedenle ortaya çıkan sayıyı toplam katsayı ile çarpmak gerekiyor: 130564,66 x 5,6148 = 733094,45 - bu, Ivan Sergeevich'in emeklilik sermayesinin 2019 yılına kadarki büyüklüğüdür.
1991'den 2002'ye kadar Sovyet sonrası çalışma dönemi için küçük bir ödenek ayrılmıştır, bu sermaye miktarının 0,1'ine eşittir ve 73.309,45 tutarındadır.
Tüm bu ödeneklere, işverenin 2002 yılından bu yana ödediği kişisel hesapta toplanan tazminat tutarını da eklemeniz gerekiyor. Emekli Sandığı'na göre bunların tutarı 856.342,10 ruble. Hesaplama prensibi: tüm bu sayıları toplayın: 733094,45 + 73309,45 + 856342,10 = 1662746,00.
Alınan tutarı yaklaşık yardım ödeme süresine bölün, böylece faydayı (228 ay) belirleyebilirsiniz: 1662746,00: 228 = 7292,75.
Bireysel emeklilik katsayısını (katkı payları için 106.393) ve puan maliyetini (2019'da 78.28) çarpın. Ek bir sigorta payı alacaksınız: 8.328,44 RUB.
Sigorta kısmına asgari tutarı şu anda 4805,11 ruble olan temel sabit ödemeyi ekleyin. Boyutu (8328,44 + 4805,110) = 13133,55 ruble olan son ödemeyi alacaksınız.