Pek çok kişinin şu soruyla ilgilendiğinden eminiz: 31 Aralık kısa bir gün mü değil mi? Cevaplamak için İş Kanunu'na başvurmak yeterlidir.
2019'un son ayında 22 hafta içi gün çıktı, tarihler şöyle: 2, 3, 4, 5, 6, 9, 10, 11, 12, 13, 16, 17, 18, 19, 20, 23, 24 , 26., 27., 30., 31.. Bu ay resmi tatil yok.
Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 95. maddesi, resmi tatilden hemen önce gelmesi durumunda çalışma gününün bir saat kısaltılacağını öngörmektedir. Mesela 1 Kasım'da bir saat daha az çalıştık, çünkü 4 Kasım resmi tatil, Ulusal Birlik Günü.
Bu ay neler var? Tatil öncesi 31 Aralık Salı günüdür. 2018'den farklı olarak hiçbir aktarım yüklenmedi. Bu nedenle kısaltılmış çalışma günü 31 Aralık'tır. Evden erken çıkabilirsiniz. Ve bu kural, beş günlük programda ve altı günlük programda her iki işçi için de geçerlidir.
Bu arada, hiç kimse işvereni çalışanları memnun etmek ve herkesin üç saat önce bile eve gidebileceğini duyurmak için rahatsız etmiyor. Hatta geçen yılın son cumartesi gününü bile çalışmaz hale getirin. Bu olasılık hakkında yönetime ipucu verebilirsiniz.
31.12.2019 yarı zamanlı açık! Eve bir saat önce gidebilirsin.
Haftanın 5 günü nasıl çalışılır?
İşe hangi programla gideceğinizi öğrenin. Haftanın beş günü çalışanlar şöyle dinlenecek:
- 31.12.2019 - Salı günü çalışma, çalışma gününün bir saat kısaltılması;
Haftanın 6 günü nasıl çalışılır?
Bu tür işçiler için 31 Aralık'taki kısaltılmış gün, tatilden önce olduğu için beş günlük çalışanlarla aynı olacaktır. Sonuç:
- 31.12.2019 - Salı, kısaltılmış çalışma günü;
- 01.01.2020'den itibaren - Yeni Yıl tatilleri.
Vardiya veya yuvarlanma programı varsa
Burada her şey basit. Belirli bir programa göre çalışmanız gerekir. Vardiyalı çalışanlar için tatil öncesi 31'inci gün de kısaltıldı. 31 Aralık'ta tam zamanlı çalışmanız gerekiyorsa, ek çalışma saati miktarının iki katı olarak ödenmesi gerekir (yasaya göre) veya çalışana standart bir maaş verilecek ve ekstra saat, herhangi bir zamanda dinlenme olarak sağlanacaktır. çalışan için uygun bir gün.
- Bu, yaklaşık 30 metre çapında, Dünya'ya yakın bir nesnedir. 29 Ağustos 2006'da 4,5 milyon km uzaklıktayken keşfedildi. gezegenimizden. Bilim adamları gök cismini 10 gün boyunca gözlemlediler, ardından asteroit artık teleskoplarda görülemez hale geldi.Bu kadar kısa bir gözlem periyoduna dayanarak, asteroit 2006 QV89'un 09/09/2019 tarihinde Dünya'ya yaklaşacağı mesafeyi doğru bir şekilde belirlemek imkansızdır, çünkü asteroit o zamandan beri (2006'dan beri) gözlemlenmemektedir. Üstelik çeşitli tahminlere göre nesne gezegenimize hiç de ayın 9'unda değil, Eylül 2019'da farklı bir tarihte yaklaşabilir.
2006 QV89'un 9 Eylül 2019'da Dünya'ya çarpıp çarpmayacağına gelince: çarpışma şansı son derece düşüktür.
Böylece, (JPL NEO Çalışmaları Merkezi tarafından geliştirilen) Nöbetçi Sistemi, bir cismin Dünya'ya çarpma olasılığının şu şekilde olduğunu göstermektedir: 1:9100 (onlar. yaklaşık yüzde on binde biri).
Avrupa Uzay Ajansı (ESA), bir asteroit yörüngesinin gezegenimizi geçme ihtimalini şöyle tahmin ediyor: 1 ila 7300 (0,00014 % ). ESA, 2006 QV89'u Dünya için potansiyel tehlike arz eden 4. gök cismi olarak sıraladı. Ajansa göre, cesedin 9 Eylül 2019'daki "uçuş" saati Moskova saatiyle 10:03'tür.
Hem Ortodokslukta hem de Katoliklikte Paskalya her zaman Pazar gününe denk gelir.
Paskalya 2020'den önce, Parlak Tatil'den 48 gün önce başlayan Büyük Perhiz gelir. Ve 50 gün sonra Trinity'yi kutlayın.
Hıristiyanlık öncesi günümüze kadar gelen popüler gelenekler arasında yumurta boyamak, Paskalya kekleri ve lorlu kekler yapmak yer alıyor.
Paskalya ikramları, Cumartesi günü, Paskalya 2020 arifesinde veya Bayramın tam gününde yapılan ayin sonrasında kilisede kutlanır.
Paskalya'da birbirimizi selamlamak "Mesih Dirildi" kelimeleri olmalı ve cevap vermek - "Gerçekten Dirildi" olmalıdır.
Rus takımı için bu, eleme turnuvasındaki dördüncü maçı olacak. Önceki üç karşılaşmada Rusya'nın "başlangıçta" Belçika'ya 1:3'lük skorla yenildiğini ve ardından Kazakistan'a (4:0) ve San Marino'ya (9:0) karşı iki kuru zafer kazandığını hatırlayın. Son zafer, Rus milli futbol takımının şimdiye kadarki en büyük zaferiydi.
Yaklaşan toplantıya gelince, bahisçilere göre Rus takımı bu karşılaşmanın favorisi. Kıbrıslılar nesnel olarak Ruslardan daha zayıflar ve adalılar için yaklaşan maçtan iyi bir şey beklenemez. Ancak takımların daha önce hiç karşılaşmadığını ve bu nedenle hoş olmayan sürprizler bekleyebileceğimizi hesaba katmalıyız.
Rusya-Kıbrıs toplantısı 11 Haziran 2019'da gerçekleşecek Nizhniy Novgorod'da 2018 FIFA Dünya Kupası için inşa edilen aynı isimli stadyumda. Maçın başlangıcı - 21:45 Moskova saati.
Rusya ve Kıbrıs milli takımları nerede ve saat kaçta oynayacak:
* Maçın yeri - Rusya, Nizhny Novgorod.
* Oyunun başlama saati - 21:45 Moskova saati.
Birçok işveren tatil öncesi kısaltılmış çalışma gününün ne olduğunu bile bilmiyor. Bu arada, bu norm, çalışma mevzuatında federal düzeyde düzenlenmiştir ve istisnasız tüm işletmeler için zorunludur. Tatil öncesi çalışma gününün ne kadar ve hangi sırayla azaltıldığı - makalemiz tüm nüansları anlatıyor.
Tatil arifesinde çalışma saatlerinin azaltılması ne anlama geliyor?
Kısaltılmış tatil öncesi gün, resmi tatilin başlangıcından hemen önce gelir. Stat kapsamındaki bu ayrıcalığa göre. 95 Resmi tatil arifesinde çalışma süresi azalıyor ama maaş azalmıyor. Avantaj tüm uzman kategorileri için geçerlidir:
Çalışanlara haftada 5 gün görev verildi.
İşçiler haftanın 6 günü çalışıyorlardı.
Yarı zamanlı çalışma esasına göre kayıtlı veya azaltılmış uzmanlar.
Devlete yarı zamanlı çalışan olarak dahil edilen çalışanlar - dahili veya harici.
Haklı sebeplerle sürekli faaliyet yürüten kuruluşlarda çalışma sürelerinin azaltılması mümkün değildir. Bu tür kurumların çalışanlarının tatil öncesi kısaltılmış bir güne hakkı yoktur, ancak işlem, bireyin seçimine göre olası yollardan biriyle telafi edilir. Sanatın 3. Bölümüne göre. 95 ek izin kullanılabilir veya miktarı fazla mesai ödemelerinin hesaplanmasına ilişkin kurallara göre hesaplanan parasal tazminat ödenebilir. Yani, çalışanın hangi gün çalıştığına bağlı olarak minimum iki kat veya bir buçuk boyut (İş Kanunu'nun 152, 153 sayılı kanunu).
Tatil öncesi gün kaç saat kısalır?
1. bölümde, istatistik. 95'e göre tatil öncesi günlerde çalışma gününün 1 saat kısaltılmasının gerçekleştirildiği belirlendi. Bu kural tüm işveren ve çalışanlar için geçerlidir. Bir kişi görevlerini tüm gün değil, yarı zamanlı olarak (0,5, 0,25 veya 0,75) yerine getirse bile, tatil arifesinde çalışma saatlerinin azaltılması hakkına sahiptir. Örneğin, bir uzman harici yarı zamanlı bir iş olarak 0,5 ücret karşılığında kayıtlıdır. 2017'de 23 Şubat resmi tatildir ve 22 Şubat kısaltılmış bir gündür. Yarı zamanlı çalışan, istatistiklere göre normlara uygun olarak haftada iki kez 5 saat çalışmaktadır. 284TC. 22 Şubat 2017 tarihli karnede personel memuru böyle bir çalışana 5 saat değil 4 saat süre verecek.
İstihdam şartlarına göre çalışan, örneğin günde bir saat görev yapacaksa, tatil öncesi kısaltılmış bir günde çalışma saatlerinin bulunduğu sütuna "0" yazılmalıdır. Bu bir ihlal olmayacak ve işverenin çalışma mevzuatının gereklerine uygun olarak tatil arifesinde çalışma saatlerini azalttığını doğrulayacaktır. Ayrıca bir takım personel belgeleri de istenecektir. Anladık tatil öncesi çalışma günü ne kadar kısa, o zaman bu kuralın hangi durumlarda geçerli olmadığını öğreneceğiz.
Tatil öncesi gün kısaltıldığında ve azaltılmadığında
Genel tatil günlerinde çalışma saatleri işveren tarafından 1 saat süreyle kısaltılmıştır. Ancak böyle bir gün hafta sonlarından birine denk gelirse çalışma programı değişmeden kalır, yani azaltılamaz. Yılın hangi günlerinin tatil olarak kabul edildiğini ve hangi günlerin tatil öncesi olduğunu anlamak için üretim takvimine aşina olmanız gerekir. Bu, resmi tatiller, çalışma saatleri ve aya, çeyreğe ve yıla göre izinli günlerin / çalışma günlerinin sayısını içeren personel memurları ve muhasebeciler için özel bir yardımcıdır.
Bu takvim açıkça gösteriyor tatil öncesi gün ne kadar kısa- Tarihler yıldız işaretleriyle işaretlenmiştir. Ek olarak, geri kalanların toplam süresini artırmak için ertelenen izin günlerinde bilgiler görüntülenir (Rusya Federasyonu Hükümeti Kararlarına göre). Ancak izin günlerinden biri devredilip iş günü haline gelirse, o günkü çalışma süresi çalışma günü programına göre belirlenir (İş Kanunu'nun 95'inci maddesi). Örneğin 2018 yılında 1 Mayıs'ın uzatılması amacıyla 28 Nisan yani Cumartesi günü 30 Nisan yani Pazartesi gününe kaydırılmıştır (10/14/17 tarih ve 1250 sayılı Karar). Aynı zamanda Cumartesi, 1 saat kısaltılarak tatil öncesi çalışma günü haline geliyor.
Tatillerde çalışma saatleri - 2018
Resmi Rus tatillerinin listesi devlet tarafından düzenlenmektedir. 112TK. Tüm resmi tatiller burada listelenir. 2018 yılı çalışma programı, belirli izin günlerinin ertelenmesini dikkate alan 10/14/17 tarih ve 1250 sayılı Kanun Hükmünde Kararname hükümleri dikkate alınarak oluşturulmuştur. Tablo, 5 günlük bir hafta için 2018 yılı tatillerini ve tatil öncesi günlerini göstermektedir.
|
2018'deki resmi tatiller |
2018'de tatil öncesi günler kısaltıldı |
|
01/01/18-01/06/18, 01/08/18 |
|
2018 yılında transfer aşağıdaki günler için sağlanmaktadır:
01/06/18 - 03/09/18 arası - cumartesiden cumaya.
01/07/18 - 05/02/18 arası - Pazar'dan Çarşamba'ya.
28.04.18'den 30.04.18'e kadar - cumartesiden pazartesiye.
06/09/18 - 06/11/18 arası - cumartesiden pazartesiye.
29.12.18'den 31.12.18'e kadar - cumartesiden pazartesiye.
Not! Sanatın 4. Bölümüne göre. İş Kanunu'nun 95'inci maddesinde haftanın 6 gün olması nedeniyle, tatil öncesi tarihteki iş vardiyasının süresi en fazla 5 saat olabilir.
Rusya Federasyonu İş Kanunu'na göre kısa bir tatil öncesi gün nasıl düzenlenir?
İstatistiğin 4. bölümüne göre. Her işveren, personelin fiilen çalıştığı sürenin güvenilir bir muhasebesini düzenlemekle yükümlüdür. Bunun için birleşik T-12 veya T-13 formunda bir zaman çizelgesi kullanılır (01/05/04 tarihli Karar No. 1) veya gerekli tüm ayrıntıların sağlanması koşuluyla kendi formunuzu hazırlamanıza izin verilir. içinde belirtilmiştir. Organizasyonda görünme günleri "I" veya "01" koduyla işaretlenmiş olup, Rusya Federasyonu İş Kanunu'na göre tatil öncesi günlerde çalışılan saat sayısı bir saat kadar azaltılabilir.
Emir vermek mi vermemek mi? İş Kanunu'na göre tatil öncesi günler genel olarak düzenlendiğinden böyle bir belgenin doldurulmaması mümkündür. İşveren sipariş vermeye karar verirse, bu kesinlikle gereksiz olmayacak ve şirketin çalışma programı hakkında bir duyuru hazırlamak da mümkün olmayacaktır. Bunun nasıl yapılacağını ayrı makalelerimizde anlatın. İşletmenin sürekli çalışma şekli ile, vardiya süresinde (gün) azalma olmaksızın çalışmak zorunda kalacak çalışanların bir listesi de onaylanmalıdır.
İşverenin iş mevzuatının mevcut gereklerine uymaması durumunda bu durum ihlal olarak kabul edilir. Bu tür eylemlerin sorumluluğu İdari Suçlar Kanunu'nda ceza şeklinde öngörülmüştür. Personel ile iş çatışmalarını önlemek için çalışanların haklarına ve onlarla ilişki kurallarına saygı gösterilmesi tavsiye edilir.
Sonuç - Rus iş mevzuatının gereklerine uygun olarak tatil öncesi günlerde çalışma gününün nasıl azaltıldığını düşündük. Cumartesi veya Pazar günlerinin resmi olarak çalışma günlerine aktarılması durumları dışında, hafta sonları çalışma saatlerinde kesinti yapılmaz.
2018'de hangi tatil öncesi günler resmi olarak onaylandı? 2018'de hangi günlerde bir saat daha az çalışıyoruz? İşte tatillerin bir listesi.
Tatil öncesi nedir
Rusya Federasyonu'ndaki çalışmayan tatillerin listesi sabittir ve genel kural olarak değişmez. Buna göre 2018 yılında tatil ve tatil öncesi günlerin tarihleri eskisi ile aynı olacak.
Rusya Federasyonu İş Kanunu, bir takvim yılında toplam 14 tatil öngörmektedir (Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 112. Maddesi):
- 1, 2, 3, 4, 5, 6 ve 8 Ocak - Yeni Yıl;
- 7 Ocak - Noel;
- 23 Şubat - Anavatan Günü Savunucusu;
- 8 Mart - Dünya Kadınlar Günü;
- 1 Mayıs - Bahar ve İşçi Bayramı;
- 9 Mayıs - Zafer Bayramı;
- 12 Haziran - Rusya Günü;
- 4 Kasım - Ulusal Birlik Günü.
1-8 Ocak 2018 tatil günlerinin birbirini takip ettiği dikkate alındığında 2018 yılında tatil öncesi gün sayısı 14 değil, sadece 7 gün olmaktadır.
Genel bir kural olarak, İş Kanunu'na göre tatil öncesi çalışma gününün süresi 1 saat kısaltılır (Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 95. Maddesi). Tatilin hemen öncesinde bir izin günü varsa, önceki iş gününde çalışma süresi azaltılmaz. Bu bakımdan Rusya'da 2018'deki tatil öncesi günlerin tümü kısa değil.
2018'de tatil öncesi günler kısaltıldı: liste
2018'de tatil öncesi kaç gün bir saat kısaltılacak? Takvime göre pek bir şey yok. 2018'deki kısa tatil öncesi günler - 22 Şubat, 7 Mart, 8 Mayıs (tatil arifesinde 23 Şubat, 8 Mart, 9 Mayıs).
Hafta sonunun ertelenmesi dikkate alınarak 2018 yılı tatil öncesi günler
Prosedür uyarınca onaylandığı unutulmamalıdır. Rusya Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı'nın 13 Ağustos 2009 tarih ve 588n sayılı emriyle, Rusya Federasyonu Hükümeti'nin kararı uyarınca izin gününün çalışma gününe devredildiği durumlarda, süre Bu gündeki (önceki izin günü) çalışma süresi, izin gününün aktarıldığı çalışma gününün uzunluğuna karşılık gelmelidir. 2018 yılı için aşağıdaki transferler planlanmaktadır:
Böylece, 2018 yılında hafta sonu 28 Nisan Cumartesi gününden 30 Nisan Pazartesi gününe taşındığından; 9 Haziran Cumartesi'den 11 Haziran Pazartesi'ye kadar; 29 Aralık Cumartesi'den 31 Aralık, 28 Nisan, 9 Haziran ve 29 Aralık 2018 Pazartesi'ye kadar çalışma günü bir saat kısaltılır.
Yükleniyor...
