İşçi emektarı olmak için ne gerekiyor? Emek gazisi unvanının alınması

Son yıllarda "Emek Gazisi" unvanını almak bazı zorluklarla ilişkilendirilmektedir. Vatandaşların durmadan çeşitli sertifikalar toplaması ve hatta haklarını doğrulamak için mahkemeye gitmesi gerekiyor.

Unvan "Emek Gazisi"

Öncelikle kime gazi denildiğini bulalım. Bu statünün (veya unvanın) tanımı 1995 yılında kabul edilen bir federal yasa ile belirlenmiştir. Kanun 2004 ve 2005 yıllarında değiştirilmiş ve eklemeler yapılmıştır ve mevcut haliyle gazileri şu şekilde tanımlamaktadır:

Uygun sertifikaya sahip vatandaşlar;

Rusya Federasyonu veya SSCB'den bir nişan veya madalya almış veya onursal unvanlar almış veya emeklilik maaşı için yeterli ödül nişanına ve hizmet süresine sahip olan vatandaşlar veya;

İkinci Dünya Savaşı sırasında çalışma hayatına reşit olmayan yaşta başlayan, toplamı erkekler için sırasıyla 40 ve kadınlar için 35 yıldan az olmayan vatandaşlar.

Başlık sorunları

Daha önce, "Emektar" unvanını verme prosedürü Rusya Devlet Başkanı tarafından belirleniyordu, yani tüm insanlar bu statüyü federal hükümetten alıyordu. Kanun, yalnızca gazilik belgesi alma koşullarını değil, aynı zamanda tüm faydaların bir listesini de belirledi. Bu çok kullanışlıydı çünkü her vatandaş istenen kabukları elde etme planını açıkça anladı ve bunun mali açıdan ne kadar karlı olduğunu biliyordu.

Ancak 22 Ağustos 2004 tarih ve 122-F3 sayılı yeni Federal Kanunun kabul edilmesiyle durum dramatik bir şekilde değişti. Yeni yasa halk arasında "yardımların kaldırılmasına ilişkin" olarak adlandırıldı ve gazete ve dergilerin ekran ve sayfalarında "yardımların paraya çevrilmesine ilişkin yasa" olarak adlandırıldı. Terminolojideki farklılık özü etkilemedi - "Emektar" unvanı artık yalnızca bölgesel düzeyde veriliyor. Böylece, bu vatandaş kategorisi Rusya Federasyonu'nun konularının dengesine devredildi. Günümüzde "Emektar" unvanını almanın koşulları bölgesel düzeyde belirlenmekte ve yeteneklerine göre tazminat miktarını belirlemektedir. Böyle bir bağımsızlığa verilen tepkinin farklı olduğunu söylemeliyim: Rusya Federasyonu'nun bazı konuları yardımları tamamen reddederken, diğerleri her şeyi eskisi gibi bıraktı.

"Emektar" unvanının verilmesinin koşulları

Yeni yasanın kabul edilmesinden sonra sorunlar ortaya çıktı. Rusya'nın farklı bölgelerinde, gazi sertifikası almak için gerekli olan belirli nişanlar eşit olmayan bir şekilde değerlendirilmeye başlandı. Çoğu zaman, "Emek için", "Sosyal yarışmalarda zafer için" vb. departman ödüllerini ve rozetlerini dikkate almayı reddediyorlar.

Diğer bölgeler ise aksine, listeyi yenilikçiler, bağışçılar ve mucitler gibi kategorileri içerecek şekilde genişletti.

Dolayısıyla her bölgedeki koşullar farklıdır ve bunların önceden bilinmesi gerekir. Bununla birlikte, bazı durumlarda, redde itiraz etmeye çalışabilirsiniz, örneğin, ödül tüm Rusya'yı ilgilendiriyorsa ve yerel düzeyde sunulmuyorsa, o zaman "Emek Emektarı" unvanı mutlaka verilir.

Kayıt prosedürü

Sertifika almak için kayıt yerindeki sosyal güvenlik yetkililerine başvurmalısınız. Başvuru yaparken, bir başvuru formu doldurmanız ve gerekli tüm belgeleri sağlamanız gerekecektir. Başvuru hem kağıt üzerinde hem de elektronik ortamda yapılabilir.

Başvuru ve belgelerin kabul tarihinden itibaren otuz gün içinde "Emek Gazisi" unvanı verilir. Aynı süre içerisinde yeni statü almayı reddetme kararı verilir ve ardından 5 gün içerisinde gerekçesi ile birlikte başvuru sahibine ret bildirimi gönderilir.

Süreler bölgelere göre değişiklik gösterse de genellikle bir ayı geçmemektedir. Moskova ve Moskova Bölgesi'nde karar vermek için maksimum süre 35 gündür.

Önemli bilgi: Gazi belgesi alma hakkınız varsa, emekli maaşı almadan önce bunu önceden alabilirsiniz. Doğru, onu ancak hak ettiği bir dinlenmeye gittikten sonra kullanmak mümkün olacak.

Belgelerin listesi

1. Özel bir formla başvuru.

2. Pasaport (noter onaylı kopyası).

3. Sertifika - ödüle başvuru.

4. Daimi hizmet yerinden veya Emeklilik Fonundan alınan sertifika.

5. Çalışma kitabı.

6. İki fotoğraf 3×4.

7. Emeklilik belgesi.

"Emektar" unvanına ilişkin belgeler, aslının eklendiği (doğrulama için) kopyalar halinde sosyal güvenlik yetkililerine sunulur.

Kimlik alma

Belirli bir vatandaşa "Emektar" unvanı verilmesine karar verildikten sonra, bu kişinin üç gün içinde bir sertifika vermesi gerekiyor. Bir vatandaş bunu, belgeleri sunduğu sosyal güvenlik makamlarından alabilir. Kabukları aldıktan sonra vatandaş resmi olarak emektar olur ve gerekli tüm yardımlara hak kazanır.

Yinelenen kimlik nasıl alınır

İnsanların belgeleri kaybetmesi oldukça yaygındır ve bir kopya almaları gerekir. Bir emektar sertifikası durumunda bunu yapmak oldukça basittir. Kaybın koşullarını veya kabukların zarar görme nedenlerini belirteceğiniz bir beyanla sosyal güvenlik yetkililerine başvurmanız gerekir. Yanınızda pasaport, fotokopisi ve iki adet 3×4 fotoğraf bulundurmanız gerekmektedir. Başvurunun değerlendirilmesinden sonra üç gün içinde ikinci bir sertifika verilir.

Önemli bilgi: Kayıp veya kazara oluşan hasarlar için herhangi bir ceza yoktur. Ancak, sertifikayı kasıtlı olarak yok ettiyseniz ve bunu kabul etme tedbirsizliğini gösterdiyseniz, idari cezayla karşı karşıya kalabilirsiniz.

Ayrıcalıklar

Böylece "Emek Gazisi" unvanının kime verildiğini ve bu sürecin nasıl işlediğini belirledik. Ancak tamamen mantıklı bir soru ortaya çıkıyor: Tasarımla ilgili tüm bu zorluklara neden ihtiyacımız var? Sadece en yakınındakilerin hatırlayacağı fahri statü bunca çabaya değer mi?

Bu sadece saygıyla ilgili değil, çok daha basit. "Emektar" unvanının verilmesi, belirli sosyal koruma veya parasal tazminat alma hakkını garanti eder.

Dolayısıyla emek gazileri aşağıdakilere güvenebilir:

1. Kullanılan yaşam alanı için yapılan ödemenin %50'sinin tazmin edilmesi. Bu fayda, konut alanı için bölgesel standarda tabi olarak sağlanır, ancak bu mülkün mülkiyet biçiminden etkilenmez. Tazminat, gazi ile aynı bölgede yaşayan, onun tarafından desteklenen veya sürekli ve temel geçim kaynağı olan yardım alan aile üyeleri için geçerlidir.

2. Su, gaz ve elektrik hizmetlerinin %50'si için tazminat - tamamı Rusya Federasyonu mevzuatı tarafından belirlenen sınırlar dahilinde. Merkezi ısıtmanın bulunmadığı özel evlerde yaşayan gaziler, bireyler için belirlenen limitler dahilinde satın alınan yakıt için %50 oranında ödeme alma hakkına sahiptir.

3. Bir emektarın, vatandaşın emeklilik yaşına gelmeden bağlı olduğu polikliniklerde tıbbi bakım alma hakkı vardır. Ayrıca Rus vatandaşlarına ücretsiz tıbbi bakım sağlamaya yönelik devlet programları çerçevesinde acil tıbbi bakım da alabilir.

4. Radyo ödemesinin %50'sinin tazmin edilmesi.

5. Nakit ödemeler (bölgesel düzeyde oluşturulmuştur).

6. Belirli bir yaş ve makbuzdan sonra ücretsiz protez üretimi ve onarımı için başvuruda bulunabilirsiniz.

7. Banliyö demiryolu taşımacılığında ücretin %50'sinin tazmin edilmesi.

Sosyal yardımlardan yararlanma hakkına sahip vatandaşlar bunları reddedebilir ve karşılığında parasal tazminat alabilir. Bunu değiştirmek için, bu yıl 1 Ekim'e kadar ödeme yapan bölgesel makamlara sosyal ödemenin reddedildiğine ilişkin bir beyanla başvurmanız gerekiyor. Hizmetler. Ve gelecek yıl, 1 Ocak'tan 31 Aralık'a kadar emektar emektar parasal tazminat alacak.

Teorik olarak her şey harika görünüyor. Ancak bir nüans var - "Emektar" unvanını almak, henüz tüm bu avantajlardan yararlanmanın garantisi değil. Daha önce de belirtildiği gibi, tüm sosyal koruma önlemleri bölgesel düzeyde belirlenmektedir; bu, bunların yalnızca Rusya Federasyonu konusunun liderliğine ve bölgenin mali yeteneklerine bağlı olduğu anlamına gelir.

Özet

Dolayısıyla "Emek Gazisi" unvanını almak zordur, ancak bundan sonra bile kimse fayda garanti etmez. Bazen sosyal güvenlik yetkililerinin çalışanları, gazilere hiçbir hakka sahip olmadıklarını doğrudan söylüyorlar. Ne yapalım?

Öncelikle haklarınızı savunmanız gerekeceği gerçeğine hazırlanmalısınız. Herhangi bir ödül işaretiniz varsa, gazi unvanının kime ve nasıl verilebileceğine dair ayrıntılı bilgi içeren bölgenizde bilgi aramaya başlayın veya derhal sosyal yetkililerle iletişime geçin. koruma. Reddedilmesi durumunda çalışanların belirttiği hukuki işlemleri talep edin, böyle bir kararın hukuka uygunluğu konusunda herhangi bir şüphe varsa mahkemeye başvurmanız gerekir. Yardım almanın reddedilmesi durumunda, emek gazilerinin hangi haklara sahip olduğunu açıkça belirten belgelerin talep edilmesi de gerekmektedir.

Adil olmak gerekirse, Rusya'nın bazı bölgelerinde, prensipte herhangi bir ödülü olmayan, yalnızca yerel düzeyde oluşturulmuş ilgili iş deneyimi olan vatandaşlara bile "Emektar" unvanının verildiğini de eklemek gerekir. Gazilerin bu fahri unvanı almada zorluklarla karşılaşmamaları için bu uygulamanın Rusya Federasyonu'nun diğer tüm kuruluşları tarafından benimsenmesini ummak mümkündür.

25.12.2018, Sasha Bukashka

Ücretsiz seyahat, elektrik faturalarının ve kaplıca tedavisinin kısmi geri ödenmesi, emlak vergisi ödemede faydalar - tüm bunlar emektar sertifikası sahibi tarafından elde edilebilir.

Bu makalede, hangi emeklinin "kabuk" almayı bekleyebileceğini, bunları hangi koşullar altında verebileceğini ve en önemlisi, emektar emektar elde etmek için hangi belgelere ihtiyaç duyulduğunu öğreneceksiniz.

Kayıt için başvuranlarda aranan şartlar

Belgeleri listelemeden önce, prensip olarak bu istenen unvan için kimin başvurabileceğini bulalım.

Birçok kişi bunun ancak emeklilikten sonra gerçekleşeceğini düşünüyor ancak durum böyle değil. 12 Ocak 1995 tarihli N 5-FZ “Gaziler Hakkında” Kanunu, unvanın uzun vadeli vicdani çalışma, kusursuz askeri veya diğer kamu hizmetleri için verildiğini belirtmektedir. Aynı zamanda, yaşına göre değil, yalnızca adayın hizmet süresine göre belirli gereksinimler belirlenmektedir. Başvuru sahibinin özellikle aşağıdaki koşullardan birini karşılaması gerekir:

• Büyük Vatanseverlik Savaşı sırasında - yani 22.06.1941'den 05.09.1945'e kadar - reşit olmayan bir şekilde çalışmaya başladınız ve başvuru sırasında gerekli deneyime sahipsiniz - erkekler için en az 40 yıl ve en az 35 kadınlar için yıllar;
• bir vatandaşın almış olduğu (aynı zamanda erkekler için toplam hizmet süresi en az 25 yıl, kadınlar için - en az 20 yıl veya emekli aylığının atanması için uygun bir hizmet süresi var);
• 30.06.2016 tarihinde çalışanın zaten bir departman amblemi varsa, emektar unvanı için başvururken, çalışma süresine bakılmaksızın yalnızca gerekli hizmet süresinin / hizmet süresinin varlığını kontrol edeceklerdir. belirli bir kuruluşta, belirli bir kuruluşta.

Kaydı reddetmemeleri için hangi nüansın dikkate alınması gerekir?

Kanun normlarına göre, emektar unvanı için başvuran kişinin, uzun ve özenli çalışmasını veya hizmetini onaylayan bir departman ödülüne, onur belgesine, minnettarlığa veya başka bir belgeye sahip olması gerekir. Bu, nüfusun sosyal koruma departmanının (eski adıyla Sosyal Güvenlik) gerektirdiği ana belgedir. Burada, emektar için belgeler toplansa bile, vermeyi reddedebilecekleri bazı nüanslar üzerinde durmanız gerekiyor.

Dolayısıyla, bir vatandaş bir bölgede statü almışsa, Rusya Federasyonu'nun başka bir kuruluşuna geçerken bu statüsünü kaybedebilir, çünkü elde etme kuralları bölgesel makamlar tarafından belirlendiğinden, kurallar değişebilir.

Gerekçe olarak, yalnızca SSCB veya Rusya Federasyonu'nun emirleri, fahri unvanları ve madalyaları, departman ödülleri ile Rusya Federasyonu Başkanının şeref ve şükran mektupları dikkate alınır. Hangi simge bir rol oynamaz? "Komünist emeğin davulcuları" ve çoğu rozetin sahipleri tercihli bir kategoriye hak kazanmazlar.

Sasha Bukashka'nın web sitesine özel uzman yorumu:

Lilia Grigorieva
LIRIO LLC şirketinde avukat

1. Ödül almadan bir şekilde emektar olmak mümkün mü?
   Federal yasaya göre, "Emektar" unvanını almak için bir emir, madalya, şükran ve departman amblemi zorunludur. Bu unvan artık yalnızca federasyonun tebaasına veriliyor. Birisi federal yasayı takip ediyor, birisi bölgede ek fırsatlar sunuyor. Soru yalnızca yardımların finansmanı (federal veya bölgesel bütçe) ile ilgili olacaktır. Ancak genel olarak vatandaşlar için önemli değil.
   Örneğin Moskova Hükümeti unvan alma gerekçelerinin listesini genişletmiyor. Ve Sverdlovsk bölgesinde, Onursal Vatandaş unvanını veya her düzeyde "Sverdlovsk Bölgesine Liyakat İçin" veya "Anne Cesareti" Ayrıcalığına sahip olabilirsiniz. Aynı yerde “Onursal Bağışçı” ünvanı huzurunda ve 2002 nüfus sayımı ve 2006 tarım sayımına aktif katılım nedeniyle bu ünvan verilmektedir.
2. Artık yalnızca devlet memurlarının emektar alabileceği doğru mu (sonuçta, yalnızca onların bakanlık ödülü alma şansı var)?
   Kesinlikle doğru değil. “Emek Emektarı” unvanını verirken ödülleri dikkate alınabilecek nüanslar var, ancak bir kişi herhangi bir alanda çalışabilir.

Bir emektar için hangi belgelere ihtiyaç var 2019

Yeterli deneyime (hizmet süresine) sahipseniz ve halihazırda bir bölüm ödülünüz, siparişiniz veya madalyanız varsa, aşağıdakileri hazırlamak gerekir:

• ifade;
• Tanılama;
• ikamet yerinin teyidi (Rusya Federasyonu vatandaşının pasaportunda mevcuttur);
• hizmet süresini / hizmet uzunluğunu doğrulayanlar dahil olmak üzere sertifikalar;
• siparişler, madalyalar, diplomalar, teşekkürler, bölüm ödülleri için belgeler;
• 3 x 4 cm boyutunda birkaç fotoğraf.

Tercihli bir kategorinin atanmasına ilişkin kural ve koşullar bölgesel yetkililer tarafından geliştirilip oluşturulduğundan, gerekli belgelerin listesi daha geniş olabilir. Başvuruda bulunmadan önce, ikamet ettiğiniz yerdeki sosyal güvenlik departmanıyla iletişime geçmenizi ve bu noktayı netleştirmenizi öneririz, çünkü bir emektarın sosyal güvenliğe kaydolması için tam olarak hangi belgelere ihtiyaç duyulduğunu size kesinlikle söyleyebilecek olanlar onlardır. Her şey mantıklı: Nerede hizmet ediyoruz, onlara soruyoruz.

Bazı bölgelerde belgelerin MFC ve kamu hizmetleri portalı aracılığıyla da gönderilebileceğini unutmayın. Genel kural olarak bunların yetkililer tarafından değerlendirilme süresi 30 iş gününü geçemez.

Çoğu zaman, emeklilik çağındaki kişilerin emektar unvanını vermek için ne yapılması gerektiği ve nereye başvurmaları gerektiği konusunda bir soruları vardır. Çoğu zaman bu tür unvanları yalnızca yerel yönetimler verebildiğinden, bu sorulara yanıt bulmak zordur. Konu, özellikle farklı bölgelerde değerlendirilmesi açısından oldukça tartışmalıdır.

Emektar unvanı, uzun süreli iş tecrübesine sahip olan ve görevlerini titizlikle yerine getiren kişilere verilmektedir. İnsanlar böyle bir unvanı aldıktan sonra belirli avantajlar elde ederler. Ayrıca, bazı yardımların yerini çoğu zaman nakit yardımlar alır.

Yani örneğin emektar unvanını aldıktan sonra gerekli belgeleri toplayın. Bu, faturaların %50'sini ödemenize olanak tanır. Elbette bu küçük bir emekli maaşına veya maaşa güzel bir bonus.

Unvanı kim ve hangi değerle alabilir?

Böylesine hak edilmiş bir ödülü kim alabilir?

1. Hangi koşulların karşılanması gerekiyor? Üç puanın yerine getirilmesi yeterlidir. Öncelikle buna dikkat edilmeli emeklilik yaşı. Emekliliğinizden birkaç yıl önce bile gerekli evrak klasörünü hazırlayabilir, hatta ilgili makamlara götürebilirsiniz. Ancak yardımların yalnızca emekli olduğunuzda geçerli olacağını unutmayın. Emeklilik yaşlılık veya kıdeme bağlı olabilir.
2. İkinci nokta ise uyulması gereken oldukça önemli bir durumdur - uzun iş deneyimi. Kadınlar için bu yaş en az 35, erkekler için ise 40 yaş olmalıdır. Ancak bu rakamlar istikrarsızdır. Bu rakam yaşadığınız yere göre değişebilir. Bu unvanı nereden alacağınıza da bağlıdır. İş deneyiminin kesintiye uğramaması gereken bölgeler var. Diğer bölgelerde kişinin çalışmak için herhangi bir yere gitmemesi önemlidir. Erkeklerde yaşın 45'e, kadınlarda ise 40'a kadar çıktığı bölgeler var. Bu nedenle çoğu zaman bu tür durumlarda ödüllerin yokluğu kabul edilebilir.
3. Üçüncü nokta en tartışmalı olarak kabul edilir. Çoğu zaman burada çok fazla tartışma var. Hükümet ve bakanlık ödülleri- bazı bölgelerde bunların varlığı zorunlu kabul ediliyor. Ve burada gerçeği kancayla ya da sahtekarlıkla aramamız gerekecek. Neredeyse hiçbir emekli, ödüllerin hangi durumlarda unvan almaya uygun olduğunu, hangilerinde olmadığını kesin olarak bilmiyor. Çoğu zaman işletmeler sertifikalar ve çeşitli ödüller verir. Ancak gerçekte hiçbir şey ifade etmeyebilirler. Onların yardımıyla doğru rütbeyi almak çok nadirdir.

Videoda - kimlerin emektar almaya hak kazandığı:

Bu kadar yüksek bir emektar rütbesine ulaşmak oldukça zordur. Ödüller federal yürütme makamlarının yanı sıra bakanlık adına organlar tarafından sunulmalıdır. Alınan tüm teşvikler hükümet açısından önem taşımalıdır. Mektup, madalya, nişan, fahri unvanlar şeklindeki böyle bir teşvik eylemi de uygundur. bu unvanın kazanılmasına da genel şartlara bağlı olarak izin verilmektedir.

Ama aslında mevcut teşviklerin tabanı çok büyük. Bu yüzden ödülünüzün uyup uymayacağını bilmek zor. Ancak bunu yerel yönetime götürdüğünüzde teşvikinizin uygun olup olmadığını öğrenebilirsiniz.

Ayrıca mevcut vakaların yarısında çalışanların madalya ve ödüllerle ilgili kesin bilgileri bilmediği gerçeğiyle de yüzleşmek zorunda kalacağız. Bu nedenle sosyal güvenlik çalışanları daha yüksek makamlara talep gönderiyor.

Hangi sertifikalar yüksek rütbe alma fırsatı verir?

Unvan verme konunuzla ilgili karar verildiğinde mektuplara bile ihtiyacınız olabilir. Ancak bu mektubun federal veya sendika düzeyinde farklılık gösteren özel bir türde olması gerekir. Ayrıca, federal öneme sahip işletmelerin kadrosunda yer alan kişilere de ödül verildi. Bazı işletmeler çerçevesinde yerel yönetim kuruluşlarında çalışan kişilerden alınan diplomalar geçerli değildir. Genel olarak tüm ödüllerin listesini içeren çok geniş ve uzun bir liste var.

Bunun nasıl olduğu bu makalede ayrıntılı olarak anlatılmaktadır.

Çalışanın inisiyatifiyle iş sözleşmesinin feshi nasıl ayrıntılıdır?

MES ödülleri

Çeşitli madalya ve nişanların yanı sıra çeşitli fahri unvanlar, Acil Durumlar Bakanlığı'nın ödülleri de dikkate alınabilir. Bunlar şunları içerir:

• "Rusya Acil Durumlar Bakanlığı Onursal Rozeti" adı verilen rozet veya madalya;
• “Acil durum sonuçlarının tasfiyesine katılan;
• "Hizmetler için" rozeti.

Takdir rozeti ne olursa olsun, bu ödülle ilgili herhangi bir şey söyleyecek tüm kağıtları saklamanız gerekir. Tüm belgeler en iyi şekilde okunur.

Bir kişinin emekliliğine birkaç yıl kaldığı zamanlar vardır. Bu durumda, fahri bir unvan almak için durumu çözmeye yardımcı olacak patronunuzla iletişime geçebilirsiniz. Şef, ödülünüzü isteyen departmanlara dilekçe gönderme konusunda tam yetkiye sahiptir. Başka hiçbir şey yapamaz. Elbette bir kişiye diploma verilebilir. Ancak kendi kişisel tatminleri dışında hiçbir anlam getirmeyecekler.

Aynı "Emektar" madalyası SSCB'nin eski günlerine atfediliyor. Şu anda bu madalya, bir kişinin yetenekleriyle öne çıktığını gösteriyor. Savaş sırasında yorulmadan çalışan çocuklara da benzer bir rozet verildi. Çocuklar çeşitli endüstrilerde uzun süre çalışabilirler.

Emekliliğe kadar çalışmış ve böyle bir unvanı hak etmiş kişilere sıklıkla ödül verilmektedir. Kişiye madalya ile birlikte madalyanın orijinalliğini teyit eden belgeler de verildi. Şimdi bu başlık bir takım faydalar sağlıyor ama önceden sadece teşvik şeklindeydi.

Hak ettiğiniz unvanı almak için kayıt olduğunuz yerdeki sosyal güvenliğe gitmeniz gerekir. Yaşadığınız yerin yakınında bulunan sosyal güvenliğe başvurduğunuzda size orada yardımcı olamayacaklardır.

Rusya'da bir emektarın kime verildiği videoda:

Aşağıdaki belge setinin toplanması önemlidir:

1. Her şeyden önce, formunu internette bulabileceğiniz bir uygulamayı doğru bir şekilde yazmanız gerekir.
2. Pasaportun fotokopisi. Çoğu zaman birinci ve ikinci sayfaların bir kopyası gereklidir. Bazen başka belgeler de kabul edilir. Çoğu zaman pasaportsuz başvurular kabul edilememektedir.
3. Fotoğraf boyutu 3'e 4.
4. İlgili ödülleri aldığınızı teyit eden tüm belgelerin de fotokopisi gerekmektedir.
5. Çalışma süresini gösterecek istihdam kitabı.

Rusya Federasyonu'nda herkes var. Rusya Federasyonu'nda çalışmanın bir zorunluluk değil, en azından şimdilik bir hak olduğunu anlamak önemlidir.

Sizden farklı bir plana ait herhangi bir belge istenemez ve buna hakkınız yoktur. Artık hazırlanan tüm belgeler ilgili nüfusun sosyal koruma kabinesine gönderiliyor. Tamamlanan dosya Bakanlığa sunulur. Özel bir komisyon konuyu dikkatle inceler ve ödülün verilmesine veya verilmemesine karar verir. Bu tür kararlar genellikle 2 hafta içinde verilir. .

Sosyal güvenlikte size "Emek Gazisi" belgesi verilecektir. Bunu almak için imzalamanız yeterli. Üstelik herhangi bir ücret ödemenize de gerek yok.

Yani uzun zamandır beklenen sertifikayı aldınız ama bu ne verebilir?

1. Yaşayacağınız şehirde ücretsiz tıbbi bakım ve bakım.
2. Ücretsiz takma dişler takabilirsiniz ancak değerli malzemelerden yapamazsınız. Bu aynı zamanda kayıt yerinde veya ikamet yerinde de yapılabilir.
3. Tedavili bir sanatoryumda dinlenmek ücretsiz ve sıra dışı mümkündür.
4. Sabit telefon arızalı olarak kurulmalıdır.
5. Sertifika ibraz edilerek emektarlara ücretsiz seyahat imkanı sağlanır.
6. Trenler ve her türlü su taşımacılığında %50 indirim uygulanır.

Yardımlardan yararlanabilmeniz için sertifikanızı ibraz etmeniz ve bir kopyasını da ilgili tüm makamlara eklemeniz gerekmektedir.

Herhangi bir terfiniz ve ödülünüz yoksa ancak uzun bir çalışma süreniz varsa emektar alamazsınız. İşyerinde size benzer bir unvan verildiyse, emrin bakandan daha aşağı olmayan bir pozisyonda bulunacak bir kişi tarafından imzalanması gerektiğine dikkat etmelisiniz. Bir imza daha hiçbir şeyi değiştirmez.

İş yerindeki hamile kadınların haklarının bu belgede ayrıntılı olarak anlatıldığını öğrenin

Ve nasıl elde edileceğine dair emeklilik yaşına geldikten sonra verilmesi mümkün mü, makalemizi okuyun.

Şu anda, emeklilik çağındaki insanlar sıklıkla "Emektar" unvanını alıp alamayacaklarını düşünüyorlar. Sonuçta uzun yıllar dürüst çalışan herkes avantajlardan yararlanmak ister. Bu nedenle konu alakalıdır.

Yasaya göre, federal öneme sahip bir emektar (bundan sonra VT FZ olarak anılacaktır), vicdani ve uzun vadeli çalışma performansı nedeniyle, devletten çeşitli imtiyazlı ödenekler ve tazminatlar alabilir. Ancak bugün materyalimizde tartışılacak olan uygun unvanı oluşturma ve elde etme prosedürünü bilmek ve anlamak önemlidir.

Nasıl alınır?

VT FZ statüsünü elde etmek için çeşitli koşulların karşılanması gerekir:

• Büyük Vatanseverlik Savaşı sırasında erken yaşlardan itibaren (18 yaşına kadar) emek faaliyeti;
• SSCB ve Rusya Federasyonu'nda emek faaliyeti için madalya ve emir gibi ödüller alan kişiler;
• aktif çalışmaları nedeniyle ayrıcalık madalyası alan kişilerin kategorileri;
• Erkekler için 40 yıldan fazla, kadınlar için 35 yıldan fazla iş tecrübesine sahip olmak.

Belirtilen hizmet süresiyle birlikte listelenen statülerden birine layık görülen bir vatandaş, VT FZ unvanını alma hakkına sahiptir. Bununla birlikte, yardımların oluşumu ülkenin bölgeleri arasında farklılık göstermektedir, bu nedenle, uygun unvanın atanması için, Federal Kanunun kabul edilmesinden sonra ek işlevsellik kazanan, ikamet yerindeki sosyal destek otoritesine başvurmak gerekmektedir. 122 (bundan sonra FZ-122 olarak anılacaktır).

VT FZ'yi aldıktan sonra, verilen unvanın belgelerle teyit edilmesi önemlidir!

Nasıl başvurulur?

Bir sonraki aşama, birkaç adımı içeren VT FZ unvanının tescilidir:

• Aşama 1. Bir sosyal organizasyona başvurun. Ülkenin her bölgesinde, VT FZ'nin statüsünün atanması, 22.08.2004 tarihli Federal Kanun-122'ye göre yerel sosyal otoriteler tarafından düzenlenmektedir. Tasarının tamamını şu bağlantıdan inceleyebilirsiniz: http://www.pfrf.ru/info/order/federal_lgot/~2410.
• Adım 2 Bir başvurunun sunulması. Başvuru formu iki versiyonda sunulmaktadır: kağıt ve elektronik. Örnek bir başvuruyu kamu hizmetlerinin web sitesinde (www.gosuslugi.ru adresinde kayıtlıysa) veya ikamet yerindeki sosyal güvenlik departmanında bulabilirsiniz.
• Aşama 3 Bir belge listesinin hazırlanması. Başvuruya ek olarak aşağıdaki belge listesinin de hazırlanması önemlidir:
  • VT FZ'nin ilgili unvanına ilişkin hakkı onaylayan "Ödül" belgesi.
  • Pasaport verileri.
  • İstihdam kitabı veya iş deneyimini doğrulayan diğer belgeler.
  • İki adet 3x4 fotoğraf.
  • SNILS.
  • Emeklinin kimliği.

Belgeleri gönderirken, gerekli tüm belgelerin hem orijinallerinin hem de kopyalarının olması önemlidir.

Belirtilen evrak listesiyle şahsen başvuru yapılması mümkün değilse, bu, noter tasdikli vekaletname veya onaylı bir kopyasını yanında bulundurması gereken müdür tarafından yapılabilir.

• 4. Adım Dokümantasyon incelemesi. Dokümantasyon paketinin tamamı, 30 gün.

Şartlar, Rusya Federasyonu konusunun belirli konumuna bağlı olarak değişebilir!

Belirtilen süre içinde, VT FZ unvanının atanmasına veya verilmesinin reddedilmesine karar verecek bir komisyon atanır. Bundan sonra sosyal hizmet uzmanı, kararın reddedilmesi durumunda tüm belge paketinin ekleneceği bir bildirim yoluyla başvuru sahibine 5 gün içinde karar hakkında bilgi vermekle yükümlüdür.

• Adım 5. Bir sertifikanın verilmesi. Olumlu bir kararla, başvuru sahibinin VT FZ'nin durumunu doğrulayan bir sertifika vermesi gerekmektedir.

Bu belgenin olumlu karar verildikten sonraki 3 gün içerisinde verilmesi gerekmektedir. Tüm belgelerin daha önce sunulduğu aynı sosyal kurumdan sertifika alınması gerekmektedir. Bu belgeyi aldıktan sonra vatandaş, VT FZ'ye yönelik ek avantajlardan yararlanma hakkına sahiptir.

Sertifika, emeklilik ödemelerinin atanmasından önce alınabilir, ancak yardımlar yalnızca emeklilik ödemelerinin resmi olarak atanmasından sonra uygulanabilir!

Kimlik kaybı

Belge kaybolursa aşağıdakileri yapmanız gerekir:

1. Sertifikanın verildiği sosyal güvenlik yetkililerini ziyaret etmek.
2. Yukarıdaki belgenin kaybolma nedeninin açıklanması.
3. Bir başvuru formunun doldurulması.
4. Aşağıdaki belgelerin sağlanması: iki fotoğraf 3×4; pasaport ve onaylı kopyası.

İçinde yeni bir belge yayınlandı 3 gün belgelerin sunulmasından sonra. Bu durumda cezalar uygulanmaz.

Nakit ödemeler ve avantajlar

VT FZ aşağıdaki durumlarda parasal tazminat alma hakkına sahiptir:

• elektrik faturalarının ödenmesi;
• tıbbi destek;
• çalışmaya devam ederken 30 günden fazla tatil yapmamak;
• ulaşım, ilaç alımı, sanatoryum tedavisi alanındaki yardımların reddedilmesi - bildirim niteliğindedir (ülkenin tüm bölgelerinde sağlanmamaktadır).

Geçim düzeyinde aylık kesinti almayan VT FZ tarafından sosyal takviyeler de sağlanmaktadır.

2016'dan bu yana, VT FZ arasındaki emeklilik katkı paylarının miktarını yenilemek için yasa tasarısında değişiklikler yapıldı. Ortalama göstergelerin %10-15 oranında artırılması planlandı. Ancak pratikte bu yenilik, ülkedeki ekonomik durumun zor olması nedeniyle istenilen sonuçları getirmedi.

Faydaların listesi

VT FZ için tercihli tarifelerin tam listesi Federal Yasa-5'in 22. Maddesinde kayıtlıdır. Başlıca faydaları aşağıdakileri içerir:

• vergi: emlak vergisi ödemeye gerek yok; emeklilik ödemeleri ve ekleri vergiye tabi değildir; Ev satın alırken %20 nakit iadesi.
• Ulaşım: ülke genelinde toplu taşıma araçlarından ücretsiz yararlanma; su ve demiryolu taşımacılığı ücretinin %50'sinin ödenmesi.
• Araçlar: su, gaz, elektrik, çöp toplama, televizyon veya radyo antenlerinin işletilmesi faturalarının %50'sinin tazmin edilmesi.
• Tıbbi: devlet diş hekimliğinde takma dişlerin ücretsiz üretimi ve onarımı (fayda yalnızca hizmet için geçerlidir, malzeme için geçerli değildir); ücretsiz tıbbi bakım
  kamu klinikleri ve hastaneler; sağlık tesislerinde tedaviyi tamamlayın.
• işçiler: tatil herhangi bir uygun zamanda seçilebilir; işten çıkarılma durumunda işveren VT FZ'ye tazminat ödemekle yükümlüdür; masrafları size ait olmak üzere yılda bir kez tatil yapın.

2013 yılında, özü aşağıdaki gibi olan Federal Kanun-5'te ayarlamalar yapıldı - sosyal yardım önlemleri ülkenin vatandaşları tarafından belirlendi. Bu nedenle tercihli tarifelerin tam listesi ikamet yerinde açıklığa kavuşturulabilir.

Bölgesel farklılık

VT FZ unvanına ek olarak statü de öne çıkıyor bölgesel emektar. Ama aralarındaki fark nedir? Hemen çözelim:

Ana benzerlikler:

• konut ve toplumsal ödemeler için tercihli tarifeler aynıdır - %50 tazminat;
• su ve demiryolu taşımacılığı ücretinin %50'sinin ödenmesi (tüm bölgelerde değil);

Temel farklar:

• Diş protezlerinin faydaları, ücretsiz seyahate yalnızca VT FZ tarafından izin verilmektedir;
• federal yardımların sayısı bölgesel olanlardan daha fazladır;
• bütçe: VT FZ'ye ödemeler federal bütçeden ve bölgesel olanlara - ülkenin belirli bir konusunun bütçe fonlarından yapılır;
• federal yardımlar yalnızca ülkenin yetkilileri tarafından ayarlanır ve yerel yardımlar her konu tarafından bağımsız olarak belirlenir;
• bölgesel gaziler federal bütçeden ve VT FZ'den bölgesel bütçeden yardım alamazlar;
• Federal yardımlar ülke genelinde ve bölgesel olarak yalnızca fiili ikamet yerinde kullanılabilir.

VT FZ statüsünü elde etmek için ana kurallar ve koşullar 5 No'lu Federal Kanun'da yer almaktadır " Gaziler hakkında"(bundan sonra FZ-5 olarak anılacaktır), 1995 yılında, yani 12 Ocak'ta yürürlüğe girmiştir. Bu Federal Yasa-5'te aşağıdaki önemli hususlar düzeltilmiştir:

• gaziler kategorileri;
• gazilerin sosyal korumasının ayarlanması;
• tercihli tarifeler ve parasal tazminatların listesi.

Gaziler Kanununun tamamını buradan okuyabilirsiniz.

Ana Federal Yasa-5'e ek olarak, aşağıdaki yasa tasarılarını da vurgulamakta fayda var:

• Cumhurbaşkanı Kararları: 25 Eylül 1999 tarih ve 1270 sayılı; 03/02/1994 tarih ve 442 sayılı; 30 Aralık 1995 tarih ve 1341 sayılı;
• SSCB Yüksek Sovyeti Başkanlığı'nın 07/03/1979 tarih ve 360-X sayılı Kararı.

Yerel düzeyde konular, VT FZ'nin sosyal güvenliği için kendi düzenleyici çerçevelerini geliştirme hakkına sahiptir. Geliştirilen standartlar hakkında veri elde etmek için, Rusya Federasyonu'nun belirli bir kuruluşunun İdaresinin resmi sayfasına gitmelisiniz.

Kısa bir videoda sizi sosyal uzmanların görüşleriyle tanışmaya davet ediyoruz. emektar unvanının nasıl alınacağına dair savunma.

Özellikle 1 Temmuz 2016'da mevzuatta değişiklik yapılarak hizmet süresinin 25 ve 20 yıla çıkarılması (erkek ve kadın, sırasıyla). Bu nedenle, materyalimizde ayrıntılı olarak tartışılan VT FZ'nin durumunun elde edilmesi ve kaydedilmesiyle ilgili tüm nüansları bilmek ve anlamak önemlidir.

Ülkemizde oldukça uzun süre çalışmış vatandaşlar sıklıkla kendilerine gazi kategorisine girip girmediklerini soruyorlar, eğer öyleyse bu statü nasıl verilebilir, onlara ne gibi ayrıcalıklar tanıyacaktır? Bu soruları cevaplamak için Rusya Federasyonu'nun mevcut mevzuatına bakmak gerekir.

"Emektar" unvanı ve mevzuat

Burada öncelikle 12 Ocak 1995 tarihli 5 Sayılı “Gaziler Hakkında” Federal Kanunla ilgileneceğiz. Emeklilik çağındaki hemen hemen tüm insanları özellikle önemli kategorilere (gaziler) ayırmayı mümkün kılan bu yasama eylemidir:

• SSCB, Rusya Federasyonu ve diğer devletlerin topraklarındaki askeri operasyonlar;
• askeri servis;
• iş gücü.

İkinci tip hakkında konuşursak, bu kişilerin tanımı Sanatta mevcuttur. Kanunun 7. Bunlar arasında özel bir sertifikaya sahip vatandaşların yanı sıra emir ve madalya sahipleri, SSCB ve Rusya Federasyonu fahri unvanları, Rusya Federasyonu Başkanının teşekkür mektupları, departman amblemleri (belirli bir durum varsa) yer alır. Hizmet süresi).

Gördüğünüz gibi liste o kadar büyük değil ama bu durumda sadece federal düzeyden bahsediyoruz. 2005 yılından itibaren "Emektar" statüsünü belirleme ve buna ilişkin bazı ayrıcalıklar tesis etme yetkisi bölgesel makamlara devredilmiştir. Böylece, Rusya Federasyonu'nun her konusu bu alanda kendi düzenleyici belgelerini geliştirmiştir.

Önemli: unvanı yalnızca emekli olanlar alabilir.

"Emektar" - kaç yıl çalışmanız gerekiyor?

Kendi başına, "Emektar" kavramı, bir vatandaşın kural olarak bir endüstri veya işletmede uzun bir iş deneyimini ima eder. Doğal bir soru ortaya çıkıyor: Böyle bir unvanı almak için ne kadar çalışmanız gerekiyor?

Federal statünün atanması hakkında konuşursak, iki konu kategorisini ayırmamız gerekir:

1. Bir sektörde çalışmış olanların 15 yıl sürekli iş tecrübesi edinmeleri yeterli olurken, asgari hizmet ömrünün kadınlarda 20, erkeklerde 25 yıl olması (veya kıdem aylığı bağlanması) gerekmektedir.
2. İkinci Dünya Savaşı sırasında 18 yaşını doldurmadan işe başlayan ve erkeklerde en az 40, kadınlarda en az 35 yıl çalışmış kişiler.

Bu statüyü verirken, bölgesel yetkililer Federal Yasanın (Moskova) belirtilen normlarını takip eder, ancak bazı açılardan konu listesini genişletebilirler. Dolayısıyla, örneğin Perm Bölgesi'nde belirtilen kişi sayısı şunları da içerir:

• kadınların toplam 35, erkeklerin ise 40 yıl iş deneyimine sahip olması; vatandaşın belirtilen sürenin yarısı kadar doğrudan bölge (veya eski bölge) topraklarında çalışması şartıyla;
• Perm Bölgesi'ndeki bir işletmede 20 yıllık deneyime sahip olmaları durumunda 5 veya daha fazla çocuğu olan kadınlar;
• belirli ayrıcalıklara veya ödüllere sahip kişiler (örneğin, fahri vatandaş veya Perm Bölgesi'nin anma işareti).

Petersburg'da bu unvan (Yasanın 7. maddesinde belirtilenlere ek olarak) yalnızca belirli kıyafetlere sahip kişiler tarafından alınabilmekte olup, iş deneyimleri erkekler ve kadınlar için sırasıyla 25 ve 20 yıldır. Diğer koşulların yanı sıra, Rusya Federasyonu'nun bu konusunda yaşamak zorunludur.

Kemerovo bölgesinde, bazı işçi kategorilerinin hizmet süresi daha da şişkin: erkekler için 45, kadınlar için 40 yıl.

Önemli: Bir unvan alabilmek için kişinin aynı zamanda yasal düzenlemelerde belirtilen tüm koşulları karşılaması gerekir.

"Emek Gazisi" unvanını hak eden ödüller ve unvanlar

Rusya Federasyonu Hükümeti'nin 25 Haziran 2016 tarih ve 578 sayılı Kararnamesi, ilgili kişinin belirtilen statüyü elde etmesine olanak sağlayacak departman ambleminin oluşturulmasına ilişkin Yönetmeliği onayladı. Ülkemizde oldukça fazla sayıda faaliyet bulunduğundan, örnek olarak yalnızca bazı bakanlık düzenlemelerini vereceğiz:

1. Rusya Tarım Bakanlığı'nın 24 Ağustos 2016 tarih ve 380 sayılı Emri (tarım). 4 çeşit ödül vardır. Ve bunlardan yalnızca biri, Rusya Federasyonu Tarım Bakanlığı Onur Belgesi olan "Emektar" statüsünü alma hakkını veriyor.
2. Rusya Enerji Bakanlığı'nın 17 Şubat 2017 tarih ve 108 sayılı Emri - yakıt ve enerji kompleksinin geliştirilmesinde başarı madalyası (iki derece).
3. Rusya Sağlık Bakanlığı'nın 15 Şubat 2017 tarih ve 54n sayılı Emri - Sağlık Bakanlığı diploması.

Ek olarak, bölgesel düzenlemelerde başka işaretler de sağlanabilir. Bunun çarpıcı bir örneği, "Halkın öğretmeni veya Komi-Permyak Özerk Okrugu sanatçısı" ve daha birçok unvanı görebileceğiniz Perm Bölgesi olabilir. St.Petersburg'da "Onursal Bağışçı" tabelasını arayabilirsiniz.

Rusya Federasyonu'nun "Emek Emektarı" - nasıl edinilir?

Daha önce belirtildiği gibi, "Emektar" statüsünün atanmasına ilişkin prosedürün belirlenmesiyle ilgili yetkiler yerel makamlara verilmiştir. Bu nedenle, yönetmelik açısından bir unvanın verilmesi için tamamen aynı bir prosedür bulmak imkansızdır. Ancak hepsinin arasında ortak özellikler vardır ve bu da yetkili kurumdan ve gerekli evrak listesinden kaynaklanmaktadır. Bu noktalara daha yakından bakalım.

Nereye başvurmalısınız?

Uzun iş tecrübesine sahip bir kişiye özel bir sertifika verilmesi konusunun değerlendirilmesi, nüfusun sosyal koruma organları tarafından yürütülmektedir. Bu nedenle ilgili kişinin ikamet ettiği yerde bu kuruma başvurması gerekir.

"Emektar" unvanının tescili için belgeler

Özel bir sertifika almak yalnızca bildirim niteliğinde gerçekleştiğinden, bir kişinin bir devlet kurumuna başvururken bir paket belge sunması gerekir:

• bir kişinin belirli bir biçimde doğrudan uygulanması;
• Tanılama;
• gerekli iş deneyiminin varlığını tespit etmeye izin veren belgeler;
• belirli bir nişanın (ödülün) başvuru sahibine ait olduğunu belirleyen belgeler;
• fotoğraflar.

Bazı durumlarda emeklilik belgesine, çalışma kitabına, ikamet belgesine vb. ihtiyacınız olabilir. Bölgesel sosyal koruma organında belgelerin tam bir listesi açıklığa kavuşturulabilir.

Bir unvan için başvuru nasıl yazılır?

Bir kişinin böyle bir statü kazanmasına yönelik prosedüre ilişkin birleşik bir yasama yaklaşımının bulunmadığı göz önüne alındığında, yerleşik tek bir adres biçiminin olmaması şaşırtıcı değildir. Ancak bu, başvurunun belirli gereksinimleri karşılaması gerekmediği anlamına gelmez.

Diğer belgeler gibi bu belgenin de bir yapısı ve içeriği olmalıdır:

1. Muhatap - nüfusun sosyal koruma organının ve başkanının adı.
2. Başvuru sahibi hakkında bilgiler (adı, adresi).
3. Belgenin adı "UYGULAMA"dır.
4. Ana blok. Kural olarak, başvuru sahibi hakkındaki bilgiler (doğum yılı, pasaport verileri dahil) ve ayrıca bir unvan verilmesi ve uygun bir sertifika verilmesi talebi burada defalarca belirtilir. Ayrıca bu statüyü kazanma gerekçelerini destekleyici belgelere atıfla belirtmek gerekir.
5. İnfaz tarihi ve başvuru sahibinin kişisel imzası sağlanır.

"Emektar" unvanının verilmesi prosedürü

Başvurunun ve gerekli belgelerin yazıp yetkili makama sunulmasının ardından bunların kontrol edilmesi ve vatandaşa özel statü verilmesi veya bunun reddedilmesi konusunda karar verilmesi süreci başlar.

Önemli: tüm bu eylemler özel olarak oluşturulmuş bir komisyon tarafından gerçekleştirilir.

Kural olarak, nihai karar 30 gün içinde verilir, ancak her bölgenin gazilere ilişkin kendi konumu olduğundan, süre sınırları farklılık gösterebilir. Yani, örneğin Saratov bölgesinde ve St. Petersburg'da 15 gün, Kemerovo bölgesinde - 10, Moskova'da - belki aynı günde.

Başvurunun olumlu değerlendirilmesi üzerine uygun bir idari işlem düzenlenir ve bu işlem başvuru sahibine 5 gün içerisinde bildirilir. Bildirimde ayrıca kişinin sertifika ve özel yaka kartı almak için sosyal güvenlik kurumuna başvurması gereken tarih de yer alacak.

Bir gazi için faydaları nelerdir?

Unvanı verme prosedüründe her şey az çok açıksa, o zaman ayrıcalıklar listesiyle ilgili her şey o kadar basit değildir.

Fedaral Seviye

5 No'lu Kanun, sosyal destek tedbirlerini açıklarken gazileri kategorilere ayırmamaktadır. Buradan yasa koyucunun nüfusun bu kesimini mümkün olduğu kadar korumaya çalıştığı sonucuna varabiliriz. Bu nedenle genel fayda listesi aşağıdaki gibidir:

• emekli maaşları ve sosyal yardımlar;
• diğer sosyal ödemeler;
• konut sağlanması;
• kamu hizmetleri için tazminat ve faydalar;
• ücretsiz tıbbi ve protez ve ortopedik bakım;
• neredeyse her türlü toplu taşıma aracında ücretsiz seyahat.

Bölgesel düzey

Yukarıdakilere ek olarak, Sanat. 5 No'lu Federal Kanunun 22'si, bölgesel makamlara listeyi genişletme konusunda bir miktar özgürlük vermektedir. Bu şunları içerebilir:

1. Emek gazileri için vergi kredileri. Bu, arazi veya nakliye vergisinin muaf tutulması veya azaltılması anlamına gelir. Örneğin, Perm Bölgesi'nde, emek gazileri için belirli bir araç türü için nakliye vergisinin ödenmesinde% 50 indirim ve bir arsa için arazi vergisinden muafiyet vardır.
2. Ek ödemeler (aylık veya yılda bir kez).
3. Emekli olduktan sonra vatandaşın daha önce görevlendirildiği sağlık kuruluşunda sağlık hizmetlerinden yararlanması.
4. % 50 oranında konut ve kamu hizmetleri için ödeme yapılmasına ilişkin giderlerin tazminatı.
5. Toplu taşımaya uygun seyahat belgesinde indirim (yarı fiyatı).
6. Diş protezi amaçlı sigorta tutarlarının belirlenmesi.

Bu liste kapalı değil, Rusya Federasyonu'nun her konusunun kendi kuralları var. Her şey bölgesel otoritelerin mali olanaklarına bağlıdır.

Avantajlardan para kazanma

2004 yılında emeklilik çağındaki vatandaşlar arasında duygu fırtınasına neden olan 122 sayılı Kanun kabul edildi. Özü şuydu: Nüfusa belirli faydaların sağlanmasının parasal tazminatla değiştirilmesinin uygulanması.

Federal düzeyde, belirli konu kategorilerini etkiledi ve yalnızca kentsel ulaşımın kullanımı, ilaç temini ve sanatoryum tedavisiyle ilgili "ayrıcalıklara" uygulandı. Aynı zamanda tebaanın gazilerinin faydaları değerlendirilmek üzere yerel makamlara verildi, böylece bir yerlerde kurtarıldılar.

Bu durumda tazminat ödemelerinin miktarları küçüktür ancak aynı zamanda emekliler için gereksiz değildir. Kural olarak, böyle bir değiştirme yaşlı bir kişinin başvurusu esas alınarak gerçekleştirilir.

Gazi emekli maaşı eki

Daha önce belirtildiği gibi, devlet tarafından özel emek hakları için işaretlenen emeklilik çağındaki vatandaşlar için bir başka sosyal destek türü, emekli maaşları için ek parasal ödenektir.

Büyüklüğü ve ödeme prosedürü de yerel düzeyde belirlenmektedir. Ancak burada dikkat edilmesi gereken bazı ortak noktalar vardır:

• yıllık indeksleme;
• kişinin belirli bir gelire (geçim ücreti) sahip olmaması koşuluyla verilen maaş.

Federal öneme sahip emektar belgesi

Bu belgenin şekli ve yürütülmesine ilişkin gereklilikler, 27 Nisan 1995 tarih ve 423 sayılı Rusya Federasyonu Hükümeti Kararnamesi'nde görülebilir. Dikkat etmeniz gereken ana noktalar arasında şunlar yer almaktadır:

1. Sertifika, sıkı bir sorumluluk biçimidir (yani bir seri ve numaraya sahiptir) ve ayrıca belirli koruma derecelerine sahiptir.
2. Belgeyi vermeye yetkili kuruluş, belgenin verileceği kişi, fotoğrafı ve imzası hakkında bilgi içermelidir. Tercihli kategoriye bir işaret eklenmiştir - “Emektar”.
3. Sertifika, onu veren yetkili makamın mührü ve başkanının imzası ile onaylanmalıdır.
4. Belgenin kabuklarının rengi, zorunlu "GAZİ SERTİFİKASI" yazısını içeren yeşildir.
5. Hatalı bilgi girilmesi kanuna uygun olarak formun imhasına yol açar ve yeni bir belge düzenlenmesine sebep olur. Kaybolması veya kullanılamaz hale gelmesi halinde sosyal koruma makamı, gazinin talebi üzerine bir nüshasını düzenlemekle yükümlüdür.

Önemli: belgenin verilmesi kesinlikle başvuru sahibinin özel bir dergide imzası altında gerçekleştirilir.

SSS

"Emektar" unvanını atamak oldukça ciddi ve sorumlu bir süreçtir, bu nedenle pratikte hem uzmanların hem de böyle bir belgenin sahibi olmak isteyenlerin bir takım meşru soruları vardır. Bu bağlamda bunlardan bazılarına cevap vermeye çalışacağız.

Neler iş deneyimi olarak sayılır?

“Çalışma Aylıkları Hakkında Kanun”a göre hizmet süresine aşağıdaki süreler dahildir:

• bir kişi Rusya Federasyonu'nda çalıştığında ve o sırada Emeklilik Fonuna ilgili kesintiler yapıldığında;
• askeri veya diğer hizmetler;
• geçici sakatlık ödeneği almak;
• bir kişi bir buçuk yıla ulaşana kadar (ancak 4,5 yıldan fazla olmamak üzere) ebeveyn izninde olduğunda;
• bir vatandaş geçici işsizlik yardımı aldığında;
• cezai bir cezayı çekerken veya gözaltındayken;
• engelli bir kişinin yanı sıra engelli bir çocuğa veya yaşlı bir kişiye bakarken.

Ödülsüz "Emek Gazisi" unvanını almak mümkün mü?

5 No'lu Federal Kanun, yalnızca bir kategorideki konuların federal gazisi statüsünün elde edilmesine izin vermektedir - İkinci Dünya Savaşı sırasında emek faaliyetlerine başlayan ve o zamanlar 18 yaşın altında olan kişiler.

Aynı zamanda bölgesel yönetimler, kendi takdirlerine bağlı olarak, herhangi bir ödülü veya övgüye layık mektup ve mektupları olmayan bir kişiye de benzer bir unvan verebilirler.

"Emektar" statüsünün atanmasının reddedilmesi durumunda ne yapılmalı?

Kişinin bu statünün kendisine verilmesi gerektiğinden emin olduğu halde sosyal güvenlik otoritesinin bunu reddetmesi durumunda, kişinin çıkarlarının korunması için mahkemede dava açılması gerekmektedir.

Komünist emeğin şok işçisi emektar olabilir mi?

Bu tür bir ödül, amacı komünist işçilerin ek ahlaki teşviki olan 23 Eylül 1966 tarihli Tüm Birlikler Merkez Sendikalar Konseyi Başkanlığı Kararnamesi ile sağlandı. Bu nedenle SSCB'nin fahri unvanı, devlet ödülü veya departman nişanı değildir, yani "Emektar" statüsünü alma hakkı vermez.

"Rusya Federasyonu Emek Emektarı" statüsü hangi dönemde geçerlidir?

423 sayılı Rusya Federasyonu Hükümeti Kararnamesi bu soruya kesin bir cevap vermektedir. Unvan vatandaşa bir kez ve ömür boyu verilir, yani süresizdir.

Çalışan gaziler ek yardımlardan yararlanma hakkına sahip midir?

Mevcut mevzuatta çalışmaya devam eden emektarlar için herhangi bir istisna bulunmamaktadır.

"Emektar" unvanının atanması, bölgesel otoritelerin düzenlemeye yönelik farklı yaklaşımları nedeniyle pratik açıdan oldukça ilginç bir konudur. Ancak bu duruma rağmen, yerel yönetimler bu tür emeklilere sağlanan yardımların listesini korumaya ve hatta bazen genişletmeye çalışıyor.