Bu makaleyi meslektaşlarıma ithaf etmek istiyorum. avukat adayları. Kariyerinin başında avukat adayları birçok soru ortaya çıkıyor. Kategoriye git avukat adayı hem öğrenciler hem de avukat olmayı planlayan kişiler için geçerli olabilir. Bununla ilgili ayrı bir makale okuyun.
Referans olarak, bir avukatın bir nitelik olduğunu belirtiyorum. Dolayısıyla iş tecrübesi olmayan bir üniversite mezunu avukattır, savcıdır, hakimdir, işsiz olan da avukat olabilir.
Bana sordukları tüm sorular avukat adayları, birkaç bloğa dokunun. Bunlar hakkında sorular İyi bir avukat olmayı öğrenmeye nereden başlamalı?, nasıl iyi bir avukat olunur, avukat olarak çalışmaya nereden başlanır için ne gibi önlemler alınması gerekiyor? kendi kendine eğitim.
Kolaylık sağlamak için bu sorulara bloklar halinde bakalım.
İyi bir avukat olmayı öğrenmeye nereden başlamalı? veya nasıl iyi bir avukat olunur?
Başlangıçta anlamalısınız, gerekli mi? Sonuçta çok sayıda avukat var ve birçok eğitim kurumu da var. Ve belki farklı bir meslek seçmeye değer. Teknik uzmanlıklara ve uzmanlara değer verildiğini biliyorum. Eğer niyetin olmak ise avukat her şey harika ve tüm artıları ve eksileri tarttıktan sonra niyetiniz kesinleşiyor ve ardından eğitime başlıyorsunuz.
Kaliteli bir eğitim ancak kaliteli bir üniversitede alınabilir. Ne yazık ki eğitim seviyesinin her geçen yıl düştüğünü belirtmem gerekiyor. Bu nedenle diplomanızın yanında bulunması gerekecektir. kendi kendine eğitim ve ilk hukuki deneyim.
Bir eğitim kurumundaki öğrenme sürecine tam sorumluluk ve özenle yaklaşılmalıdır. Hukuk dışı meslek temsilcilerinden sıklıkla pratikte şu cümleyi duymak zorunda olduklarını duyuyorum: “size öğretilen her şeyi unutun…”. Bu ifade kesinlikle hukuki uzmanlıklar için geçerli değildir. Size öğretilenleri aynen uygulamanız gerekecek. Bu konuyla ilgili öğretmenlerimden biri bunu, bir avukatın öğrencilik yıllarında bilim yapması, daha sonra işyerinde pratik yapması ve bu süreçte bilime geri dönmesi şeklinde ifade etti. Ve bu son derece doğru ve adildir. Bu nedenle eğitim ciddiye alınmalıdır.
İyi üniversitelerde öğretmenler genellikle bilimin yanı sıra pratikle de meşgul olurlar, böylece size her zaman bir şeyler öğretebilirler. Bu fırsatlardan yararlanın. Sadece yasaları değil, hukuk literatürünü okuyun. Yasaları anlayın, yorumları, yasal makaleleri okuyun.
Fakültenin sosyal hayatına katılmak çok faydalı olacaktır. Bu aynı zamanda öğrenme sürecinin bir parçasıdır. Sonuçta avukat insanlarla sık ve çok iletişim kuran kişidir. Bu nedenle insanlarla iletişim becerilerini geliştirmek gereksiz olmayacaktır.
Avukat olarak çalışmaya nereden başlamalı?
Hukuk kariyerinize hâlâ öğrenciyken başlamanız tavsiye edilir. Eğitiminizin üçüncü veya dördüncü yılından itibaren bu olasılık hakkında endişelenmenizi tavsiye ederim. Uygulama için yüksek niteliklere ve çeşitli ilgi alanlarına sahip ticari bir yapıyı seçmek daha iyidir. Elbette bunun öğrenme sürecinden ödün vermeden yapılması gerekiyor. Hukuki uygulama açılacak iş tecrübesi olmayan avukatlar hukuk bilimini anlamak için yeni ufuklar açacak ve öğrenmeye ivme kazandıracaktır. Deneyim paha biçilemez olacağından ve yeterlilik seviyenizi önemli ölçüde artıracağından, ücretsiz bile olsa çalışmaktan çekinmem. Bazı eyalet veya belediye yönetim kurumlarında gönüllü olarak çalışmak da son derece yararlı olacaktır.
Size durumumu anlatacağım. Benim zamanımda avukat olmak için beş yıl okumak gerekiyordu. O zamanlar özel bir sistem vardı. Dördüncü sınıf öğrencisi olarak büyük bir danışmanlık firmasıyla iş birliği yaparak gönüllü olarak kariyerime başladım. Yaklaşık bir yıldır bu firmayla çalışmama rağmen o döneme ait en sıcak anılarım var. Bu yıl yeterlilik seviyemde önemli bir sıçrama yaptım. Bu büyük ölçüde hukuk departmanının kendisinden çok şey öğrendiğim çok yetenekli ve yetkin başkanı sayesinde oldu. Fakültede okumak, uygulamaya başladıktan sonra bir şekilde kolaylaştı.
Bu nedenle sevgili meslektaşlarım, pratik konularla mümkün olduğunca erken ilgilenmeye başlayın. Mentorunuzun hukuk bilgisinin farklı alanlarına ilgisi ve deneyimi varsa, çok şey öğrenebilirsiniz. Örneğin bir avukatla çalışarak ve küçük görevler üstlenerek önemli deneyim kazanacaksınız. Bu deneyim olmadan öğrenmeniz tamamlanmayacaktır.
Bir avukatın kendi kendine eğitimi
Başlamak için Avukat Portföyü kanalına abone olabilirsiniz.
Kendi kendine eğitim hakkında birkaç söz. “Yeniden öğren ve çalış” tüm iyi avukatların sloganıdır. Sözüme güvenin, Rus dilinin kurallarına ilişkin sıradan bilgi ve genel bakış açısı çok değerlidir. Bu nedenle geneli arttırmak kültürel ve eğitim seviyeniz, şüphesiz daha başarılı ve yetkin bir avukat olacaksınız. Benim tavsiyem - Okumak klasik edebiyatı, matematiği ve mantığı sevin, beyninizi eğitin. Bazen bazı "yasal meseleleri" çözmek için Rus dilinin kurallarına ve temel mantığa hakim olmak yeterlidir. Bu nedenle beyninizi “genel medeni” anlamda pompalayın. Bu yeterli olacaktır. Ama bu benim kişisel görüşüm. Ayrıca herhangi bir hukuki davanın değerlendirilmesine adli uygulama ile başlamak faydalı olacaktır. Bunu, yasal niteliklerin özelliklerini hızlı bir şekilde anlamak ve uygulanabilir mevzuat düzenlemelerinin çeşitliliğini değerlendirmek için yapıyorum. Her şeyden önce bu, kamu malı olan tahkim uygulamasıyla ilgilidir. Tahkim mahkemesi hakimlerinin nitelik seviyesi kural olarak yüksektir ve tahkim davalarına ilişkin kararları okumak oldukça keyifli ve faydalıdır.
Sorularınız olursa yazın. Herkese mümkün olduğunca cevap vereceğim.
Kanunları öğrenmek yeterli değildir. Çoğu zaman duruma bağlı olarak her bir noktasının farklı şekilde yorumlanabileceği görülür. Tam olarak nasıl - yalnızca pratikte öğrenebilirsiniz. Bu nedenle bu alanda kariyer yapmayı planlayan hukuk öğrencilerine henüz öğrenim görürken çalışmaya başlamaları tavsiye edilmektedir. Ve "bedava nakit!" olan bir yerde değil, bir hukuk bürosunda, büyük işletmelerin hukuk departmanlarında, mahkemelerde, noter asistanı olarak - genel olarak diplomanızı aldıktan sonra çalışmak istediğiniz yerde bir iş bulun. .
Kariyerinize ilk temel aşamadan başlamanız, yavaş yavaş deneyim kazanmanız, profesyonel iletişim ağı edinmeniz gerekir. Kariyerinizin bir hukuk firmasında kurye olarak veya asistan hukuk asistanı olarak başlamasında bir sakınca yoktur (genellikle bu pozisyonlar birleştirilir). Bu çalışma, mesleğin tüm yönlerini görmenizi ve anlamanızı sağlayacaktır: şu veya bu hükümet organının nasıl çalıştığı, devlet kurumlarının temsilcileriyle, İçişleri Bakanlığı çalışanları ile nasıl iletişim kurulacağı vb.
İşinizde bazı yenilikler sunmaktan korkmayın, soru sormaktan çekinmeyin. İş bittikten sonra düzeltmek yerine bu yönü bilmediğinizi veya bu kategoride güçlü olmadığınızı kabul etmek daha iyidir. Dürüstlük ve açık sözlülük sizin işinize yarayacaktır, çünkü işveren işinizde mesleğe olan ilgiyi ve daha karmaşık konularda ustalaşarak daha derinlere inme arzusunu görecektir.
Hukuk alanında bu iyi bir başlangıç olabilir. İdeal seçenek, başarıyla tamamlandıktan sonra adayın kalıcı bir iş teklifi almasıdır. Ancak sadece staj sözü verirlerse bu teklifi hemen reddetmemelisiniz. Adayların iş bulma konusunda boş umutlara kapılmaması için bunu söyleyebilirler. Kendinizi sorumlu, amaca yönelik bir çalışan olarak tanımlarsanız, ekibe katılırsanız ve görevlerin üstesinden gelirseniz, muhtemelen bir iş sözleşmesi imzalayacaksınız.
Stajı tamamladıktan sonra yazılı bir öneri üzerinde önceden anlaşmak iyi bir fikir olacaktır. İşi alamazsanız elinizde bir referans olacak; bu belgeyle kariyer oluşturmak daha kolay olacaktır.
Staj nasıl alınır?
Yol standarttır: alana karar verin, şirketlerin bir listesini yapın, özgeçmişinizi gönderin.
Bir yön seçin
Deneyimli avukatlar, öncelikle gelişmek istediğiniz yönü düşünmenizi önerir. Uygulamada görüldüğü gibi, daha geniş profile sahip meslektaşların çalışmalarından daha yüksek ücret alan onların işidir. Seçilen alandaki adli uygulamaları inceleyin, yasaları, değişiklikleri inceleyin - en son değişikliklerden haberdar olmalısınız.
Hayalinizdeki şirketi bulun
İlk özgeçmişler kariyerinizi geliştirmek istediğiniz şirketlere gönderilmelidir. Staj yapmanız reddedilirse pozisyonun ne zaman açılacağını öğrenin. Belki stajyerler yalnızca belirli aylarda (örneğin tatillerde) işe alınıyor ya da ayda bir kişi alıyorlar. Bu şekilde bir dahaki sefere bizimle ne zaman iletişime geçeceğinizi bileceksiniz.
Eğer kabul edilmediysen
Sorun açık pozisyon eksikliği değilse, neden uygun olmadığınızı, hangi iş deneyiminin önemli olduğunu ve gelecekte iş bulma şansınızın olup olmadığını açıklayın. Bu şekilde, bu şirkette çalışma isteğinize olan güveninizi net bir şekilde göstereceksiniz. Burada staj yapmak hâlâ mümkün değilse asistanlara ihtiyacı olan bir şirket önermelerini isteyin.
“Sizin” yönünüzü nasıl seçersiniz?
Mahkemede savunma avukatı olarak hareket etmek, aile ilişkilerini düzenlemek veya noter olmak istiyorum ve ayrıca arazi sorunlarını çözmenin iyi temettüler getirdiğini söylüyorlar... İçtihatta sadece kâr getirmeyecek yön nasıl seçilir, ama aynı zamanda ahlaki tatmin mi?
Seçim bireysel psikolojik faktörlere göre yapılabilir.
Hukuk Bilimleri Adayı, Moskova İnşaat Kuruluşları Tahkim Mahkemesi Başkanı
Acemi bir avukat ise - içe dönük O zaman mükemmel bir analist olabilir, adli uygulamaları inceleyebilir ve davayla ilgili bir pozisyon geliştirebilir. Bu tür uzmanlar yasal olarak önemli belgeler hazırlar: iddialar, iddia beyanları, analitik raporlar, hukuki görüşler.
Eğer stajyer - dışa dönük, o zaman konunun özünü mahkemeye aktarma ve hukuki pozisyona karşı duygusal olarak doğru bir tutum oluşturma yeteneğinin son derece önemli olduğu mahkeme işlemlerine katılımcı olabilir.
Stajyerleri memnuniyetle işe alırım! Yeni yetenekler arıyorum. Aynı zamanda elbette stajyerimin pratik deneyiminin olmadığını da dikkate alıyorum. En iyi ihtimalle bir teorisi var ama dedikleri gibi, "eylemsiz inanç ölüdür." Bu nedenle, stajyer bir avukat için mesleğe hakim olma şevki ve arzusuna sahip olmak önemlidir: pratik faaliyetlere (en azından dinleyici olarak) katılmak - mahkeme duruşmaları, istişareler, belgelerin hazırlanması, müvekkillerle iletişim.
Birkaç ay boyunca stajyerin yönü ve iyi olup olmayacağı netleşir.
Acemi uzmanların kendi yollarını seçebilmeleri için kendilerini farklı yönlerde denemeleri önemlidir. Ve bu konuda kendinizi geliştirin. Bir şirketten veya sektörden diğerine geçiş şu anda zor değil: Serbest rekabet, onlarca ve yüzlerce hukuk firmasının, noterliğin, tüzel kişiliğin vb. varlığına izin veriyor.
Kalkınan bir avukat seçebilir. Ancak bu seçim onlarca yıl sürerse, belki de uzmanlığınızı değiştirmek mantıklı olabilir mi?
Geleceğin avukatları seçtikleri uzmanlıkta hayal kırıklığına uğramaktan korkuyorlarsa, staj veya hatta bir çalışma dönemi sonrasında her zaman yön değiştirebilirler. Zor ama gerçek. Hukuk alanını bile değiştirebilirsiniz; örneğin emlaktan adli uygulamaya geçebilirsiniz.
Staj adayları arasında nasıl öne çıkılır?
Staj için aktif ama küstah olmayan, diplomatik ama ısrarcı olmayan, düşüncelerini açık ve net ifade eden, sormaktan çekinmeyen ve soru sorduğunda zaten en az iki cevabı olması gereken birini işe alacaklar. - o zaman işveren, kişinin olup bitenlerin incelikleri konusunda bilgili olduğunu ve nasıl karar vereceğini bildiğini anlayacaktır.
Neden bir soru sorarken hemen cevap hazırlamanız gerekiyor? Stajyer olayların gelişimi için seçenekler sunarsa (konuyu daha önce incelemiş), o zaman patron zamanının değerli olduğu ve gelecekteki çalışanın analitik çalışmaya ve tahmin etmeye meyilli olduğu ve yasal çalışmalarda bunun ana konulardan biri olduğu sonucuna varır. nitelikler.
Gönüllü çalışmayı ihmal etmemenizi tavsiye ederim. Gerçek bir vaka biliyorum: 2007 yılında tanıdığım genç bir adam savcılıkta kamu asistanı olarak çalışmaya başladı. Çok çabaladı ve kendisini verimli, yetkin ve amacına yönelik bir çalışan olarak kanıtladı. İki yıl sonra, başarıyla geçtiği yarışmanın tüm kurallarına göre işe alındı. Şu anda ülkemizin geniş bir bölgesinin ilçelerinden birinde savcı yardımcısı olarak görev yapıyor.
Kariyer basamaklarını en alttan yukarıya çıkarmak, hukuk alanında profesyonel olmanın bir ön koşuludur, bu nedenle, asgari yasal sorumluluklara sahip, ancak kıdemli avukatların belgelerine ve çalışmalarına erişimi olan bir hukuk asistanı rolünü kabul etmeniz gerekir.
Bir stajyerin işe alınabilmesi için işyerinde nasıl davranması gerekir? Dikkat, verimlilik, öğrenme yeteneği, yönetimin minimum düzeyde rahatsız edilmesi ilk aydaki çalışmanın temel prensipleridir. Yönetici için uygun bir zaman seçin, soruları biriktirin ve günde bir kez birlikte sorun veya çözün. Girişim memnuniyetle karşılanır, ancak yalnızca teklifinize veya fikrinize %100 güveniyorsanız. "Bunu bu şekilde yapmaya karar verdim" tutumu pek hoş karşılanmaz çünkü stajyerin önce çalışkan olması, ancak o zaman yenilikçi olması gerekir.
Bir ay içinde stajyerin muhtemel profesyonelliği hakkında bir sonuca varmak mümkündür. Her şeyden önce, belgelerin hazırlanması ve yürütülmesi, verilen görevlere cevapların hazırlanmasının titizliği, belgelerin seçimi ve adli uygulama açısından.
Hukuk konferanslarına, sergilere, ustalık sınıflarına, kitap tanıtımlarına ve benzeri etkinliklere katılın. Örneğin işlemler, emlak vb. alanında son derece uzmanlaşmış olanları seçin - çalışma konunuzla ilgili olanları. Konunuzla doğrudan ilgili olmasa bile yasal yetkililerin konuşmalarını kaçırmayın.
Baroların sunduğu eğitim programlarına katılın. Avukat statüsü olmayan avukatlar ve öğrenciler gelebilir. Potansiyel bir işverenle yapacağınız bir konuşmada bu tür olaylara atıfta bulunabilirsiniz, bu onun gözünde “uzmanlığınızı” artıracaktır.
Konferanslar, ustalık sınıfları, seminerler, yuvarlak masa toplantıları vb. şeklinde de olan ileri eğitim kurslarına kaydolun.
Mevzuat değişiklikleriyle ilgili haberleri takip etmeniz gerektiğini zaten biliyorsunuz.
Büyük bir maaş için doğrudan gitmeyin. Gerçekten buna değdiğini kanıtlayana kadar kimse sana büyük para ödemeyecek.
Dinlemeyi ve soruları ve sonuçları açıkça formüle etmeyi öğrenin.
Azminizi geliştirin ve gözlerinize dikkat edin: çok okumanız gerekecek.
Bir avukat mükemmel bir konuşmacı olmalı, ikna sanatında akıcı olmalı ve dinleyicilerin dikkatini “çekmelidir”. Bu, güzel söz söyleme yeteneğiyle ilgili değil - bu akrobasidir, ancak kişinin düşüncelerini açık ve net bir şekilde ifade etme becerisi, beklenmedik kaotik ifadeler ve hikayelerden argümanları ve gerçekleri tanımlayabilme ve bir neden-sonuç ilişkisi kurma becerisiyle ilgilidir. Avukatlar sıklıkla kamuyu ilgilendiren davalarda yer almak zorunda kaldıklarından, medya temsilcileri uzman yorumları için sıklıkla avukatlara başvuruyor. Topluluk önünde konuşmaya hazırlıklı olmanız gerekir.
Her genç uzmanın, düzenli olarak kendi kendine eğitim alması, özel literatür, kolluk kuvvetleri ve adli uygulamalar üzerinde çalışması ve mevzuattaki en son değişikliklerle ilgilenmesi durumunda başarılı olma şansı vardır.
Sitedeki materyalleri kullanırken, yazarın belirtilmesi ve siteye aktif bir bağlantı gereklidir!
90'lı yıllarda Rusya'da avukatlara talep arttı. Bu dönemde ülkenin nitelikli personele büyük ihtiyacı vardı. İşte o zaman gerçekten yasal bir devlet inşa etme sorunu ortaya çıktı. Hukuk fakülteleri gençler arasında popülerlik kazanıyordu. Bugün itibariyle heyecan biraz azaldı ama bu, iyi avukatların sahipsiz kaldığı anlamına gelmiyor. Tam tersine, üniversitelerde okuyan ve hayatlarını hukuk ilmine bağlamak isteyen çok sayıda öğrenci var, ancak bunların hepsi gerçek anlamda profesyonel olamıyor. Yüksek sonuçlar elde etmek için eğitim tek başına yeterli midir? Tabii ki değil! Bunu yapmak için iyi çalışmanız, kendinizde belirli nitelikleri geliştirmeniz, staj yapmanız ve ayrıca faydalı bağlantılar kurmanız gerekecek. Öğrencilerin bu ipuçlarını ciddiye almaları tavsiye edilir.
Nasıl avukat olunur, daha doğrusu alanınızda profesyonel olunur? Cevaplamaya çalışacağımız soru bu. Makale, acemi avukatların yaşamdaki potansiyellerini gerçekleştirmelerine yardımcı olacak adım adım eylemleri anlatacak.
Birinci adım - meslek seçimi
Okuldan mezun olduktan sonra her insan meslek seçmeyi düşünür. Çok nadiren kendiliğinden olur. Kural olarak, zaten okuldan gelen öğrenciler yetişkinlikte ne olacaklarını hayal ediyorlar. Bazıları insan hakları için mücadele etmeyi hayal ediyor, bazıları ise suçu ortadan kaldırmak istiyor. Ancak avukatların yüksek kazançlarını duyanlar da var ve bu yüzden bu yönü seçiyorlar. Sebepler elbette farklı olabilir ve onlar için kınanamaz. Ancak bir uzmanlığın bir veya iki yıl için değil ömür boyu seçildiğini anlamak gerekir.
Yeni başlayan avukatlar kendilerini farklı faaliyet alanlarında gerçekleştirebilirler. Örneğin noter olarak çalışın. Bu uzmanlar hukukun birçok alanını kapsamaktadır. Miras hizmetleri sağlarlar, konut alım satımı ve diğer hukuki konularla ilgilenirler. Ayrıca hukuk eğitimi alarak avukat olarak çalışabilirsiniz. Bu meslekte başarıya ulaşmak için özel niteliklere sahip olmanız gerekir. Avukat insan haklarını savunacak ve görüşlerini savunacaktır. Bu yön için sadece yasaları bilmeniz değil, aynı zamanda onları kullanabilmeniz de gerekir.
Pek çok hevesli avukat savcı olmayı hayal ediyor. Bu konuma ulaşmak kolay değil. Bu mesleğin insanının adil olması, karar vermekten çekinmemesi, aynı zamanda tarafsız görüşlere sahip olması ve acıma nedir bilmemesi gerekir.
Ve bunlar sadece ana meslekler. Bunlara ek olarak böyle bir eğitim alarak herhangi bir büyük işletmede danışman olarak iş bulabilirsiniz. Bu tür çalışanlar anlaşmalar, sözleşmeler ve diğer belgeleri hazırlar.
Peki nasıl iyi bir avukat olunur? Kariyer gelişiminize nereden başlamalı? Gelecek vaat eden bir iş nerede aranmalı? Daha sonra, hedeflerinize ulaşmak için geleceği doğru bir şekilde planlamanıza yardımcı olacak yaklaşık bir plan sunacağız.
İkinci adım - geleceği planlamak
Mesleğin tüm özelliklerini inceledikten ve son seçimi yaptıktan sonra geleceği planlamaya başlayabilirsiniz. Sonuçta pek çok insan kariyerini başarılı bir avukat olacak şekilde geliştirmek istiyor. Nasıl yapılır? Öncelikle prestijli bir üniversitede eğitim alın. Poliste müfettiş veya savcı olarak çalışmak için askeri bir bölümden mezun olmanız veya ileri düzeyde beden eğitimi almanız gerekeceğinden, bir eğitim kurumunu dikkatli seçmeniz gerekiyor. Noter olmayı düşünenler için eğitim çok daha kolay olacaktır. Hukuk fakültesi olan herhangi bir enstitü veya üniversiteye kayıt yaptırabilirsiniz.
Hukuk gibi bir bilim şu anda Rusya'da 300'den fazla yüksek öğretim kurumunda öğretilmektedir. Geleceğin avukatlarının uygun üniversiteyi seçmesi zor olmayacak. Önemli olan, seçim yaparken ana kriterin eğitimin fiyatı değil, eğitim kurumunun itibarı olması gerektiğidir. Bu durum iş başvurusunda belirleyici olmasa da başvuru sahibi için önemli bir koz olacaktır. Günümüzde öğrencilerin devlet üniversitelerinde aldıkları eğitime değer verilmektedir.
Üçüncü adım - üniversiteye kabul
Nasıl iyi bir avukat olunacağını merak eden birçok kişi, yanlışlıkla gerekli tüm bilgileri bir üniversite veya enstitüde alacaklarını düşünür ve üniversiteye girmeden hemen önce hazırlanmaya başlar. Ve bu yanlış. Henüz okuldayken hangi konulara odaklanılacağını bilmek önemlidir. Örneğin, gelecekteki bir avukatın sosyal bilimler ve tarih konusunda derinlemesine bir çalışmaya ihtiyacı vardır. Bu konulardaki notlar üniversiteye girişte belirleyici olabilir. Aynı Birleşik Devlet Sınavı puanına sahip iki başvuru sahibinin aynı yere başvurduğu durumlar vardır. Daha sonra idare, sosyal bilgiler sertifikasında notu yüksek olanın kaydedilmesini önerir.
Hukuk okumayı planlayanların Rusça dilini iyi bilmeleri de önemlidir. Başvuru sahibinin bu sınavı geçmeye yüzde yüz hazır olması gerekir. Beden eğitimi hakkında unutma. Gelecekteki bir avukat kolluk kuvvetlerinde çalışmayı planlıyorsa, beden eğitimi standartlarını geçmeye hazır olmalıdır. kültür.
Dördüncü adım - kişisel nitelikler
İyi bir avukat olabilmek için kendiniz üzerinde de çok çalışmanız, yani kendinizde özel nitelikler geliştirmeniz gerekir. Geleceğin profesyonellerinin aşağıdaki özelliklere sahip olması gerekir:
- Dakiklik.
- Bilgiçlik.
- Kalıcılık.
- İletişim yetenekleri.
- Sorumluluk.
- Gözlem.
- Kararlılık ve kararlılık.
- Titizlik.
Bu niteliklerin her biri, kişinin başarılı bir şekilde avukat olarak kariyer yapmasına yardımcı olacaktır.
Beşinci adım - kendi kendine eğitim
Bir kişi kendi başına nasıl iyi bir avukat olunacağını düşünüyorsa bunun kolay olmayacağını anlamalıdır. Mesleğinizde başarıya ancak kendi kendine eğitim verirseniz ulaşabilirsiniz. Yüksek niteliklere ulaşmak için şu slogana göre yaşamalısınız: "Çalışın, çalışın ve tekrar çalışın!" Bir avukatın sadece eğitim düzeyini değil aynı zamanda kültürel düzeyini de sürekli olarak geliştirmesi önemlidir.
Doğru yazıp konuşabilmek için polisiye öyküler ve aşk romanları değil, klasik eserleri çok okumalısınız. Onlar en iyi beyin eğitmenidir.
Mantığı unutma. Şu anda bu tür literatür gelişme için yeterlidir. Mantıklı düşünme ve zincir oluşturma yeteneği, herhangi bir işin başarıyla tamamlanmasının anahtarıdır.
Altıncı adım - başarılı bir kariyerin temeli
Gelecekte nasıl iyi bir avukat olunur? Bu soruyu henüz öğrenciyken sormanız gerekiyor. Pek çok genç, üniversitede okurken arkadaşlarıyla eğlenerek sağlam bir temel oluşturmak için kullanılabilecek değerli dakikaları, saatleri ve günleri kaybediyor. Ancak başarılı bir kariyerin temeli olacak.
Eğer bir öğrenci hukuk biliminin, onsuz hayatı hayal edemeyeceği bir alan olduğunu düşünüyorsa, o zaman eğlencenin yerine adli uygulamaları inceleyerek, yasalara aşina olarak ve kovuşturma veya savunma için stratejiler geliştirerek eğlencenin yerini alacaktır. Ve eğer benzer düşünen insanlar varsa, o zaman savcı, avukat veya hakim rollerini oynayarak davaları yeniden üretebilirsiniz. Bu doğru yönde gelişmenize yardımcı olacaktır.
Bir yandan, öğrencilik yılları hızla geçtiğinden ve kaygısızca eğlenebileceğiniz zamanlar geri gelmeyeceğinden, olayların bu gelişimine pek kimse katılmayacaktır. Bana bunun sadece "inekler" için uygun olduğunu söyle? Peki şimdi bir düşünün, mezun olduktan sonra ne olmak istiyorsunuz? Bir düzinesi bir kuruş olan basit, sıradan bir avukat mı, yoksa gerçek bir profesyonel mi? Cevap açıksa, güvenli ve istikrarlı bir gelecek uğruna bir şeyleri feda etmeniz gerekecek. Birkaç yıl kitapların arkasında oturmak, yüce bir hedefe ulaşmak için ödenecek en büyük bedel değildir. Ve o zaman şu soruyu sormanıza gerek kalmayacak: "Nasıl iyi bir avukat olunur?" Sonuçta bunun cevabı belli.
Yedinci adım - pratik yapın
Modern eğitim sistemi üçüncü sınıf öğrencilerine staj olanağı sağlamaktadır. Elbette sertifika yazacak ve pul yapıştıracak tanıdığınız bir noter bulabilirsiniz ancak bu başarılı bir avukat olmanıza yardımcı olmayacaktır. Uzmanlık alanınızda gerçekten çalışabileceğiniz ve deneyim kazanabileceğiniz bu tür açık pozisyonları gönüllü olarak bile tercih etmek daha iyidir. Bu beceriler gelecekte öğrenciye faydalı olacaktır.
Sekizinci adım - faydalı bağlantılar
Kulağa ne kadar tuhaf gelse de yararlı bağlantılar iyi bir avukat olmanıza gerçekten yardımcı olabilir. "Nasıl çalışır?" - sen sor. Bir an için geleceğin savcılarının, hakimlerinin, avukatlarının yanınızda çalıştığını hayal edin. Onları tanımak ve hatta arkadaş edinmek, kariyer basamaklarını hızla yükseltmenize yardımcı olabilir. Kendini avukat olarak görenler için ise kendi ofislerini düzenlemek iyi bir fikir olacaktır. Sonuçta birlikte kendi işinizi kurmak, kendi işinizi kurmaktan çok daha kolay olacaktır.
Dokuzuncu adım - ümit verici çalışma
Yeni bir avukat için nereden başlamalı? Tabii ki, iş deneyiminden. Ancak bu tam olarak birçok insanın sorun yaşayabileceği şeydir. Bu alanda çalışan arkadaşınız veya akrabanız yoksa mezun olduktan hemen sonra prestijli bir kuruluşta avukat olarak iş bulmak neredeyse imkansızdır. Dedikleri gibi alttan başlamak daha iyidir. Bu ne anlama geliyor? En düşük ücretli olanlar dahil, boş pozisyonları göz önünde bulundurun. Küçük bir kuruluşun iş deneyimi olmayan bir avukat tutma şansı büyük bir hukuk firmasına göre çok daha yüksektir.
2-3 yıl heyecanla çalışmanız gerekecek, sonrasında iyi bir tavsiye ile özgeçmişinizi prestijli şirketlere göndermeyi deneyebilirsiniz. Tek şey, küçük kasabalarda yaşayanların istihdam konusunda sorunlarla karşılaşabileceğini anlamalısınız. Her zaman boş yer olmayabilir, bu nedenle başka bir şehre taşınmaya hazırlıklı olmak önemlidir.
kısır döngü nasıl kırılır
Avukat olarak nasıl kariyer yapılacağı hiç de kolay bir soru değildir. Bu mesleğin prestijli olduğu düşünülse de, bazı nedenlerden dolayı işgücü piyasası işsiz avukatlarla aşırı kalabalık.
Aynı zamanda işgücü piyasasının yetkin avukatlara ama yetkin hukukçulara ihtiyacı var. Yani, işgücü piyasası avukatlarla aşırı kalabalık, ancak meslekte tecrübesi olmayan ve kendilerini hiçbir yerde kanıtlayamayanlar.
Bu tür uzmanlar hukuk firmaları tarafından işe alınma konusunda oldukça isteksizdir, çünkü herhangi bir firmanın işe hemen dahil olacak nitelikli bir uzmana ihtiyacı vardır ve hiç kimse genç, deneyimsiz bir avukatın nasıl çalışacağını bilemez.
İşe alım ajansı uzmanları, bir avukat olarak başarılı bir kariyerin hukuk mesleğinde yüksek eğitim ve mesleki deneyim gerektirdiğine kesinlikle inanıyor. Kabul edilmek için deneyime ihtiyacınız vardır; deneyim kazanmak için ise kabul edilmeniz gerekir. Pek çok hukuk fakültesi mezununun kıramadığı bir kısır döngü olduğu ortaya çıkıyor. Durum umutsuz görünüyor, ancak sadece öyle görünüyor.
Bununla birlikte, avukatlık kariyeri de diğerleri gibi sürdürülmeli ve "deniz kenarında hava durumunu beklemek" değil, başarı ve tanınmanın kimseye hemen gelmediğini unutmayın.
Kariyer gelişiminin aşamaları
Başarılı bir kariyer için, bir avukatın yalnızca mesleki eğitime değil, aynı zamanda belirli kişisel niteliklere de ihtiyacı vardır (bunu biraz sonra söyleyeceğim). Geleceğin avukatı kariyerinin başarılı olmasını istiyorsa bunu henüz öğrenciyken düşünmesi gerekiyor.
Enstitüde okurken staj bulmak gerekiyor, mezun olduktan sonra sizi işe alabilecek büyük bir şirkette tamamlamaya çalışın. Geçici bir programa sahip bu tür çalışmalar: akşamları, hafta sonları, yaz tatillerinde bulunabilir. Özellikle küçük bir ücret almayı kabul ederseniz - mesleki deneyim daha pahalıdır. Böyle bir şirkette sekreter, teslimatçı, şoför gibi pek prestijli olmayan bir pozisyon teklif edilse bile reddetmeyin. Büyük bir hukuk firmasında çalışma ve gerekli bağlantıları kazanma fırsatı, daha sonra kariyerinizin bir sonraki aşamasına geçmenize yardımcı olacaktır.
Yani, geçici de olsa, tutarsız bir çalışma programıyla da olsa, "kıdemli sekreterin üçüncü asistanı" olarak bile şirkete kabul edildiniz. En iyi tarafınızı gösterin. Bunu yapmak kolay değil ama mezun olduktan sonra şirket yönetiminin sizi kalıcı bir işe almasına ve gelecekteki kariyerinizde size yardımcı olmasına olanak tanıyacak bir fikrin oluşması gerekiyor.
- İşe zamanında veya biraz erken gelin. Hastalık izni veya izin almamaya çalışın. Size verilen her şeyi doğru ve zamanında tamamlayın. Sağlıklı bir yaşam tarzı sürdürün, bu her zaman neşeli ve toparlanmış görünmenize yardımcı olacaktır. Böylece kendinizi her zaman güvenebileceğiniz verimli ve çalışkan bir çalışan olarak kanıtlayacaksınız.
- Eğer böyle bir ihtiyaç doğarsa ve iş gerektiriyorsa, iş günü bitiminden sonra geç saatlere kadar kalın. Bugün için planladığınız şeyi başka bir güne bırakmayın. Bunu yaparak kendinize güvenilir ve sorumlu bir çalışan olarak itibar kazandıracaksınız.
- Mesleki konularda meslektaşlarınızdan tavsiye istemekten, onların işleriyle ilgilenmekten, onların bilgi ve deneyimlerini benimsemekten çekinmeyin. Birincisi, bu sizi kendi hatalarınızdan koruyacak ve ikincisi, mesleki becerinin tüm temellerine, inceliklerine ve özelliklerine gerçekten hakim olmak ve avukatlık kariyerinde başarıya ulaşmak isteyen bir çalışan olarak ekipte değerlendirileceksiniz.
- Yalnızca mevzuattaki çeşitli yeniliklerle değil, aynı zamanda hukuki konulardaki tüm yeni literatürle de tanışın. Mesleki niteliklerinizi geliştirin. Mesleki konularda basılı olarak çıkan her şeyi takip etmenize dikkat ederek meslektaşlarınız çeşitli konularda size danışacaktır. Bu sayede sürekli kendini geliştiren, yetkin bir çalışan olarak itibar kazanacaksınız.
- Bir konuda hatalı olduklarını düşünseniz bile, hiçbir üst düzey şirket çalışanıyla herhangi bir konuda asla tartışmayın. Bu elbette mesleki konularda fikir alışverişi için geçerli değildir. Bir avukat olarak başarılı bir kariyer oluşturmak için yönetiminizin iyi bir fikri çok önemlidir.
- Bir çalışanın ikinci bir yüksek öğrenimi, şirketin başkanı üzerinde çok iyi bir izlenim bırakıyor. Enstitüde okurken paralel olarak ikinci bir eğitim alabilir veya daha sonra çalışmalarınızı aksatmadan uzaktan alabilirsiniz. Bu şekilde kendinizi sürekli öğrenmeye, yeni bilgiler edinmeye hazır ve çalışma ile çalışmayı birleştirmenin zorluklarından korkmayan bir uzman olarak kanıtlayacaksınız.
Avukatlık kariyeri için gerekli nitelikler
Artık genç bir avukatın başarılı bir kariyer oluşturmak için ihtiyaç duyduğu niteliklerden bahsedebiliriz. Verimli, çalışkan, sorumlu, güvenilir, hukuk teorisi ve uygulamasının tüm temellerini kavramaya çabalayan, öğrenme ve kendini geliştirme yeteneğine sahip, iş uğruna kişisel zamanını feda edebilmeli ve meslektaşları ve yönetimiyle çatışmamalı.
Üniversiteden mezun olduktan sonra bile, meslekte bir tür uygulama ve deneyime sahip olduğunuzda, sizi işe aldıklarında size hemen yüksek maaşlı bir pozisyon teklif etmeyecekleri gerçeğine hazırlıklı olmanız gerekir. Ancak hukuk dünyasında kariyer öyledir ki, köklü avukatlar 2 yıldan fazla aynı pozisyonda kalmazlar, kendilerine terfi teklif edilir.
Veya nitelikli bir avukat kendi yasal işini kurmayı düşünüyor.
Bir avukatın kariyerindeki başarı, büyük ölçüde, genellikle olumsuz olan dış koşullara değil, kişinin kendisinin iyi ve aranan bir profesyonel olma arzusuna bağlıdır.
Yükleniyor...
